协议和章程规定的；4．合伙协议约定的其他事项。合伙人会议作出决议之日，为强制退伙之日。 第二十三条合伙人因违反法律、法规，被司法行政机关吊销律师执业证 的有关规定，为聘用人员办理养老保险和医疗保险。经合伙人会议讨论决定，本所可为聘用人员办理其他社会保险。 第十二章终止条件与清算程序 第八十三条本所出现 ...

规定，“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定 的工作，原告不具备这方面的专业技能，在发生交通事故生命岌岌可危期间也没有条件维护自己的权益，因此聘请律师的花费应该属于赔偿范围。 12、鉴定费1000元 ...

医疗保险制度，因而无欠缴行为问题。本所律师业已建议股份公司尽快建立医疗保险制度；建立之后，不存在法律障碍。 四、股份公司的章程（修订草案）股份公司现行章程 外的集团附属企业）提供的服务，且不利用自己的优势或垄断地位强制股份公司接受不合理的条件，以公平维护股份公司及其小股东的正当权益。（三）同业竞争问题 ...

而定。 参加年限 提取比例 0-5年 5％ 5-10年 10％ 10-15年 15% 15-20年 20% 20-25年 25％ 25-30年 30％ 4-2-2医疗合作基金制度 基金来源：职员交纳月基本工资2.5写（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5％作为公司职工月 ...

而定。 参加年限 提取比例 0-5年 5％ 5-10年 10％ 10-15年 15% 15-20年 20% 20-25年 25％ 25-30年 30％ 4-2-2医疗合作基金制度 基金来源：职员交纳月基本工资2.5写（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5％作为公司职工月 ...

而定。 参加年限 提取比例 0-5年 5％ 5-10年 10％ 10-15年 15% 15-20年 20% 20-25年 25％ 25-30年 30％ 4-2-2医疗合作基金制度 基金来源：职员交纳月基本工资2.5写（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5％作为公司职工月 ...

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而定。 参加年限 提取比例 0-5年 5％ 5-10年 10％ 10-15年 15% 15-20年 20% 20-25年 25％ 25-30年 30％ 4-2-2医疗合作基金制度 基金来源：职员交纳月基本工资2.5写（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5％作为公司职工月 ...

而定。 参加年限 提取比例 0-5年 5％ 5-10年 10％ 10-15年 15% 15-20年 20% 20-25年 25％ 25-30年 30％ 4-2-2医疗合作基金制度 基金来源：职员交纳月基本工资2.5写（由财务直接从职员工资中扣除），公司支付职员月基本工资总额的2.5％作为公司职工月 ...