元 150元 200元 380元 430元 500元 16． 职位津贴 凡负责管理及监督职务的员工，公司依下述规定（员工职位津贴支付表）支付职位津贴： 员工职位津贴支付 （6）各种补助费用的计算； （7）员工工资待遇； （8）工资的支付期间和支付方式； （9）辞职、辞退等情况下的工资发放； （10） ...

10日内，由各部门造册申报，行政部按备案记录结合考勤核批发放；3．2．4对于不享受交通费补助的职工，经常因公骑私人自行车外出者，经各部门成本中心 费用的列销标准，便于加强企业财务管理。 公司费用标准的规定的主要内容包括支出费用的项目名称、费用标准、审批报销的程序等。 制作该规章时，要依照国家财务法律 ...

10日内，由各部门造册申报，行政部按备案记录结合考勤核批发放；3．2．4对于不享受交通费补助的职工，经常因公骑私人自行车外出者，经各部门成本中心 各种费用的列销标准，便于加强企业财务管理。公司费用标准的规定的主要内容包括支出费用的项目名称、费用标准、审批报销的程序等。制作该规章时，要依照国家财务法律 ...

10日内，由各部门造册申报，行政部按备案记录结合考勤核批发放；3．2．4对于不享受交通费补助的职工，经常因公骑私人自行车外出者，经各部门成本中心 费用的列销标准，便于加强企业财务管理。 公司费用标准的规定的主要内容包括支出费用的项目名称、费用标准、审批报销的程序等。 制作该规章时，要依照国家财务法律 ...

10日内，由各部门造册申报，行政部按备案记录结合考勤核批发放；3．2．4对于不享受交通费补助的职工，经常因公骑私人自行车外出者，经各部门成本中心 费用的列销标准，便于加强企业财务管理。 公司费用标准的规定的主要内容包括支出费用的项目名称、费用标准、审批报销的程序等。 制作该规章时，要依照国家财务法律 ...

10日内，由各部门造册申报，行政部按备案记录结合考勤核批发放；3．2．4对于不享受交通费补助的职工，经常因公骑私人自行车外出者，经各部门成本中心 费用的列销标准，便于加强企业财务管理。 公司费用标准的规定的主要内容包括支出费用的项目名称、费用标准、审批报销的程序等。 制作该规章时，要依照国家财务法律 ...

14.职员加班根据下列标准发给加班费，按月累计，于次月发给。 职员加班工资发放标准 职等 每次加班费 四职等以上 12（工资点数） 三职等 10（工资 ； 5.临时工资； 6.各种补助费用的计算；7.员工工资待遇； 8.工资的支付期间和支付方式； 9.辞职、辞退等情况下的工资发放； 10.工资管理方面 ...

报销由本所主任批准。费用标准除乘坐的交通工具费用，电报电话费和住宿费用扎实报销外，出差到达地市内交通门助和伙食补助，实行费用包干办法，节约归己 发放。 六、各种物价补贴标准 七、书报费专职律师和工作人员的书报费每月随工资发放。标准为专职律师______元工作人员______元 八、教育培训费专职律师和 ...

的晚育假。２．产假期间基本工资照发，奖金、津贴停发。３．因分娩而发生的一切医疗费用，均按保险公司的规定执行。４．产假超过三个月至六个月的（晚育者另 。倒休当月３０天之内有效。 第十一条奖励和惩罚１．员工有如下表现者可获得奖励，奖励办法为通报表扬、发放奖金及提前晋级：（１）工作认真负责，成绩显著的；（２ ...

的晚育假。２．产假期间基本工资照发，奖金、津贴停发。３．因分娩而发生的一切医疗费用，均按保险公司的规定执行。４．产假超过三个月至六个月的（晚育者另 。倒休当月３０天之内有效。第十一条奖励和惩罚１．员工有如下表现者可获得奖励，奖励办法为通报表扬、发放奖金及提前晋级：（１）工作认真负责，成绩显著的；（２） ...