情况调查工作具体实施方案市、区成立工作班子，具体负责工作的组织实施 7月10日前 编写计算机系统业务需求,开发软件召开区劳动保障局分管局长会议，布置企业退休人员基本情况调查工作 组织培训 调查人员业务培训 实施阶段 调查采集与复查 7月10日-8月10日 采集数据，填写调查表，录入信息系统 8月10 ...

填表时间_____________ 姓名 性别 出生年月 文化程度 相片 民族 户口所在地 婚否 就业情况 联系地址 联系电话 身份证号码 工作简历 申 请 劳 动 事 务 代 理 项 目 收费标准 档案寄挂费 ...

单位代码： 编号： 姓 名 性 别 出生年月 参加工作时间 社会保障号码 职工个人代码 何时何故去世 类 别 一次性丧葬、抚恤费（按死亡时上年年社会平均工资÷12×8、 ...

。对作出贡献的公司予以奖励、表彰。 1.12 公司尊重科研人员的辛勤劳动，为其创造良好的工作条件，提供应有的待遇。充分发挥其知识为公司多作贡献。 经董事会批准后方可行。 3.3.12 长期借款的利息支出，应根据使用单位用款时间计算利息。 3.3.13 公司以单价2000元以上、使用年限1年以上的资产为 ...

1、 参加年检的职介（劳务）机构，企业单位须提供《企业法人营业执照》、《劳动和社会保障证》副本及复印件，事业单位须提供《事业单位法人证书》副本及 [发证时间]指有过换证经历的机构最后一次取得《许可证》的时间。 3、 “本年度工作情况”中，仅具有“职业介绍”资格的机构 “劳务服务”栏不须填写，仅具有“ ...

1、 参加年检的职介（劳务）机构，企业单位须提供《企业法人营业执照》、《劳动和社会保障证》副本及复印件，事业单位须提供《事业单位法人证书》副本及 [发证时间]指有过换证经历的机构最后一次取得《许可证》的时间。 3、 “本年度工作情况”中，仅具有“职业介绍”资格的机构 “劳务服务”栏不须填写，仅具有“ ...

临时会议。 第二十一条董事长在董事会开会前15天书面通知各董事，写明会议内容、时间、地点。 第二十二条董事因故不能出席董事会会议，可以书面委托代理人出席董事会。如 的规章制度有：1、经营管理制度包括所属各部门的职权与工作程序和责任；2、职工守则；3、劳动工资制度；4、职工考勤、升级与奖惩制度；5、职工 ...

六条董事长应在董事会会议召开前____天发出召集会议的书面通知，写明会议内容、时间和地点。 第二十七条董事因故不能出席董事会会议，可以书面委托代理人出席。 制定的规章制度有： 1．经营管理制度，包括管理部门的职权与工作规程； 2．职工守则； 3．劳动工资制度； 4．职工考勤、升级与奖惩制度； 5．职工 ...

临时会议。 第二十一条董事长在董事会开会前15天书面通知各董事，写明会议内容、时间、地点。 第二十二条董事因故不能出席董事会会议，可以书面委托代理人出席董事会。如 的规章制度有：1．经营管理制度包括所属各部门的职权与工作程序和责任；2．职工守则；3．劳动工资制度；4．职工考勤、升级与奖惩制度；5．职工 ...

。 第二十五条董事长应在董事会开会前三十天书面通知各董事，写明会议内容,时间和地点。 第二十六条董事因故不能出席董事会会议，可以书面委托代理人出席董事会 规章制度有： 1．经营管理制度，包括所属各个管理部门的职权与工作程序； 2．职工守则； 3．劳动工资制度； 4．职工考勤、升级与奖惩制度； 5．职工 ...