2．1按规定及时、认真、准确地记录考勤情况；2．2如实反映本单位考勤中存在的问题；2．3妥善保管各种休假凭证；2．4及时汇总考勤结果，并做出报告；3 其他违规违纪行为造成缺勤。13．2旷工扣发相应工资。14．本办法未尽事宜按公司有关规定执行。15．本办法自发布之日起执行。附件一员工考勤刷卡规定为了加强 ...

2．1按规定及时、认真、准确地记录考勤情况；2．2如实反映本单位考勤中存在的问题；2．3妥善保管各种休假凭证；2．4及时汇总考勤结果，并做出报告；3 其他违规违纪行为造成缺勤。13．2旷工扣发相应工资。14．本办法未尽事宜按公司有关规定执行。15．本办法自发布之日起执行。附件一员工考勤刷卡规定为了加强 ...

种是行政职务聘任。由此，聘任干部通知分为聘任技术职务的通知和聘任行政职务的通知。２．填写此类文书需要注意的问题是：(1)填写文书时应当首先明确干部任职的类别 还有聘任期限、工资待遇等方面，这些事项均应当在聘任通知书中写明，以免将来发生劳动纠纷。(5)聘任干部通知一般是一式四份：一份交本人；一份存入本人 ...

工作，保证社会主义办学方向。 （二）领导制定学校发展战略，讨论决定改革发展中的重大问题；讨论决定学校内部组织机构设置和基本管理制度等重大事项；坚持党管人才 （四）工勤人员实行劳动合同制度。 第四十五条学校制定人事管理制度，对教职员工定期进行考核，考核结果作为对各类人员聘任、晋升和奖惩的依据。 第四十 ...

1按规定及时、认真、准确地记录考勤情况； 2．2如实反映本单位考勤中存在的问题； 2．3妥善保管各种休假凭证； 2．4及时汇总考勤结果，并做出报告； 违纪行为造成缺勤。 13．2旷工扣发相应工资。 14．本办法未尽事宜按公司有关规定执行。 15．本办法自发布之日起执行。 附件一 员工考勤刷卡规定 为了 ...

种是行政职务聘任。由此，聘任干部通知分为聘任技术职务的通知和聘任行政职务的通知。２．填写此类文书需要注意的问题是：(1)填写文书时应当首先明确干部任职的类别 还有聘任期限、工资待遇等方面，这些事项均应当在聘任通知书中写明，以免将来发生劳动纠纷。(5)聘任干部通知一般是一式四份：一份交本人；一份存入本人 ...

种是行政职务聘任。由此，聘任干部通知分为聘任技术职务的通知和聘任行政职务的通知。２．填写此类文书需要注意的问题是：(1)填写文书时应当首先明确干部任职的类别 还有聘任期限、工资待遇等方面，这些事项均应当在聘任通知书中写明，以免将来发生劳动纠纷。(5)聘任干部通知一般是一式四份：一份交本人；一份存入本人 ...

领导总师办、研究所（含试制车间）、工艺科，总管全厂技术系统。 2．贯彻执行国家有关科技方针、政策、法律、法规，支持工程技术人员正确行使职权。 3．组织编制企业 工作的完成。 （二）职权 1．对工厂生产经营中的技术问题有决策权。 2．受厂长委托有权代表工厂签订技术合同。 3．有权组织制定技术管理方面的 ...

据此认定各方成立合伙关系。依照最高人民法院在《关于贯彻执行中华人民共和国民法通则若干问题的意见(试行)》(以下简称《民通意见》)第50条规定，未签订书面合伙 必要条件。被上诉人与上诉人口头约定合伙事宜，后以实际行为对合伙项目予以共同劳动出资、共同经营、共同管理、共同分配，已符合合伙关系构成要件，故成立 ...

残疾赔偿金：48480.25元 根据《解释》第二十五条规定，残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者 按城镇户口赔偿问题，做为代理律师，首先尊重客观事实，原告属农村户口，一直在城镇做泥水匠，但没有租房合同，也没有社保，更没有固定的工资;其次 ...