经营机构开除者； 3．6不满18周岁者； 3．7体检不符合本公司工作需要者； 3．8法律规定不得录用的其他情况。 4．劳动合同 4．1应聘人员一经录用，即 如要提出辞职，应于_____日前提出辞职申请书，呈厂长或经理核准后才能辞职。员工奉准离职后办理移交手续，并将所负责的公物及经办事务逐件列具清册，在 ...

年月日（ ）劳字第号 1．目的 为正确处理劳动争议，维护公司员工和公司的合法权益，根据国家有关法律法规的规定，制定本办法。 2．适用范围 2．1公司与员工 。主要包括以下四个方面： （1）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议； （2）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的 ...

管理人员的违法违章和失职行为有申诉、控告或检举的权利。 第十条 员工可按本厂制度规定，享受劳动、工资、福利等各项权利的待遇。 第三章 劳动合同 8.有意损害公共财物的； 9.偷窃本厂、同事或客户钱物的； 10.触犯国家刑事法律的； 11.无理取闹或不服从工作分配的调动、指挥而影响生产秩序、工作秩序、 ...

实行“按劳取酬”、“多劳多得”的分配制度。 3.5.2 公司员工年度工资及资金总额，由总经理按章程的规定拟订。 3.5.3 员工的工资标准和奖励方法，由总会计师 ；当事人的意思表示是否真实、一致，权利、义务是否平等；订约程序是否符合法律规定。 （2）合同的严密性。包括：合同应具备的条款是否齐全；当事人 ...

、业务规模、保险产品复杂程度，建立专业稳定的培训师资队伍，编制金融保险知识、法律法规制度、监管标准规则、职业道德规范、保险产品等方面的培训大纲和培训教材。（ 。（十八）加强销售人员基础数据管理。保险公司应严格按照销售人员执业登记管理规定，落实入职、在职、离职全过程的执业信息登记和维护要求。加强不同信息 ...

。辩护人现根据刑事诉讼法第三十五条的规定，结合本案的事实和法律规定发表辩护意见如下：一. 这起盗窃案是发生在员工和单位之间的盗窃。被告程某原来是 的家庭责任，构建和谐家庭，也不会再有危害社会的可能。综上所述，被告人程某由于离职时候没有得到单位的补偿，后偶然在自家门口碰到工作期间自己使用的轿车，一时冲动 ...

。辩护人现根据刑事诉讼法第三十五条的规定，结合本案的事实和法律规定发表辩护意见如下： 一. 这起盗窃案是发生在员工和单位之间的盗窃。被告程某原来是 家庭责任，构建和谐家庭，也不会再有危害社会的可能。综上所述，被告人程某由于离职时候没有得到单位的补偿，后偶然在自家门口碰到工作期间自己使用的轿车，一时冲动 ...

。辩护人现根据刑事诉讼法第三十五条的规定，结合本案的事实和法律规定发表辩护意见如下： 一. 这起盗窃案是发生在员工和单位之间的盗窃。被告程某原来是 家庭责任，构建和谐家庭，也不会再有危害社会的可能。综上所述，被告人程某由于离职时候没有得到单位的补偿，后偶然在自家门口碰到工作期间自己使用的轿车，一时冲动 ...

计划的执行情况进行评估，对继续授予期权的目的和理由在报告中详细说明，并按规定的程序交董事会和股东大会审议通过后执行。 16．为保证期权计划顺利实施，公司应 股票的任何权利，包括表决、分红、交易、转让等。行权前，期权持有者自动离职或被公司解聘，期权即刻作废；若退休或丧失行为能力，期权到期后仍可继续行权 ...

须解除本人与事务所的权利、义务关系。本人必须提前三个月向所主任提交书面离职申请，经室主任研究同意后，调整其工作岗位，搞好工作交接，归还事务所分配的住房 管理费和律师协会的会费。2．按照国家有关法律、法规，支付公用费用，依照协议或制度规定支付员工工资。3．按照有关规定提留下列基金：事业发展基金___％， ...