，用“通报”； 8．决定、决议：对某些问题或者重大行动作出安排，用“决定”；经过会议讨论通过，要求贯彻执行的事项，用“决议”； 9．函：平行的或不相隶属 ，个人不得私自保存应存档的文件。 第30条各单位要有专人负责文书的处理管理工作，建立严格的管理制度，加强对相关人员的保密纪律教育，做好文件的管理工作 ...

2．公司董事、监事、经理和其他高级管理人员的个人简历；3．股东会议的会议记录；4．公司依规定披露的其他信息、资料。 五、股东会章程应明确规定股东会的职权 的条款：1．自然人；2．有大学本科以上学历；3．有3年以上证券业或者5年以上金融业工作经历，具备证券、金融、法律等专业知识；4．具有基金管理从业人员 ...

____公司前台值班管理规定年月日（）办字第号 第1条本规定适用于公司前台接待工作。 第2条前台及各楼层值班人员，统称值班员。 第3条值班员上班须着 ，要告知其离开时通知前台。当天值班的前台值班员，亦应在员工下班后巡逻楼层，确保安全后，方可离开。 第9条值班员违反本规定或其他与其本职工作相关的工作制度 ...

的物质文明和精神文明负有全面责任。 第十五条 院长领导企业的科研、生产和经营管理工作，行使下列职权： （一）依照法律和国务院规定，决定企业的各项计划。 ）提出经营方针、长远规划和年度计划、基本建设方案和重大技术改造方案，质量管理、安全生产、职工培训计划，工资调整方案，留用资金分配和使用方案，承包和租赁 ...

；（二）危害国家统一、主权和领土完整的；（三）泄露国家秘密、危害国家安全或者损害国家荣誉和利益的；（四）煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结， 部门的管理和业务指导，积极参加广播电视行政管理部门举办的各类管理工作会议、业务培训、年度业绩审核工作等。 我公司愿对因材料虚假引起的后果及违反承诺的行为承担 ...

产业的国际化企业集团。 员工仪表及行为规范 一、员工仪表仪容 1.商务活动及重要会议、集团总部员工日常上班，男士穿西服套装系领带，夏季穿衬衫系领带； 噪音等危害，做好生产现场和岗位管辖区安全环保工作。 员工义务 一、遵循国家法律、法规及本公司有关规章制度，遵守本岗位所属部门的各项管理细则。 二、遵循 ...

； 8、董事会授予的其他职权。 总经理列席董事会会议。 第六十三条 总经理可以由董事兼任。 第六十四条总经理有权拒绝非经董事会批准的任何董事对企业经营管理工作的干预。 第六十五条公司研究决定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取公司 ...

名，其中独立董事(如有)____名。 154．是否披露了发行人董事、监事、高级管理人员和核心技术人员直接或间接持有发行人股份（包括个人持股、家属持股 工作会议是否有完整的会议记录并存档? 439．主承销商同参与本次股票发行的其他中介机构及发行人是否保持有效的沟通和协调? 附件二：主承销商对发行新股公司 ...

总裁若干名。总裁对董事局负责，副总裁对总裁负责。 总裁行使下列职权： （一） 主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事局决议； （二） 组织实施 ； （八） 董事局授予的其他职权。 总裁列席董事局会议。 第五十条 公司研究决定有关员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及员工切身利益的问题， ...

出示本人身份证、能证明其具有法定代表人资格的有效证明和持股凭证；委托代理人出席会议的，代理人应出示本人身份证、法人股东单位的法定代表人依法出具的书面委托书和持股 连任。 第一百三十一条总经理对董事会负责，行使下列职权：（一）主持公司的生产经营管理工作，并向董事会报告工作；（二）组织实施董事会决议、公司 ...