二）甲方违反劳动安全和劳保规定，以致发生事故，损害乙方利益的，应补偿乙方的损失。 （三）乙方擅自解除合同，应赔偿甲方为其支付的职业技术培训费，并偿付 外，还需按该经济补偿数额的百分之五十支付额外经济补偿金。 经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。 劳动合同 ...

意见计算，认可每天40元。精神损害抚慰金同意原告的计算标准。残疾辅助器具费不认可。被告赔偿的费用应按照责任比例10%承担。经审理查明，2013年7月31 医疗过错，不排除与患者目前状况存在因果关系。3、参照《医疗事故分级标准(试行)》，患者目前的人身医疗损害等级为三级乙等，对应XXX伤残。4、本例医疗 ...

总经理或店长核准后方可请假，并至少提前一天交到人事部。一切涉及假期的工资计算标准参照政府有关规定执行。 年假 工作期满一年的商场员工每年可获得五个 用于履行本职工作。 4.遗失工作服的员工，应立即报请人事部另行制作，同时按公司规定赔偿。 5.员工辞职或被辞退时，应将工作服及工具全部退还给人事部。 纪律 ...

法律、法规，被告也没有采取必要的措施。因此，被告应承担此次事故的全部赔偿责任。 二、被告应承担的相关费用及计算依据与标准。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿 卫生院治疗水平有限，受害人治疗多天仍不见效果，经与被告人协商，受害人转到医疗条件较好的AA医院治疗。在此期间，除去必要的交通费、住宿费处，根据 ...

法律、法规，被告也没有采取必要的措施。因此，被告应承担此次事故的全部赔偿责任。二、被告应承担的相关费用及计算依据与标准。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿 乡镇卫生院治疗水平有限，受害人治疗多天仍不见效果，经与被告人协商，受害人转到医疗条件较好的AA医院治疗。在此期间，除去必要的交通费、住宿费处，根据 ...

赔偿标准，本院对原告的损失认定如下：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收据凭证，结合病历和诊断证明等相关证据，凭据确定为17,297元。2、 计算20年，现原告以农村居居标准进行计算，符合相关规定，因本起事故造成原告二处XXX伤残，故本院在XXX伤残赔偿系数上酌情增加2%并参照本市农村居民 ...

，参照一审法庭辩论终结时的上一统计年度上海市相关赔偿标准，本院对原告的损失认定如下：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收据凭证，结合病历和诊断 户籍材料系非农人口，故本院参照本市城镇居民标准计算，为211,848元。7、精神损害抚慰金，原告因本起交通事故受伤并致残，这不仅给原告的身体带来 ...

，参照一审法庭辩论终结时的上一统计年度XX市相关赔偿标准，本院对原告的损失认定如下：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费等收据凭证，结合病历和诊断证明等 ，符合相关规定，故本院参照本市上一年度农村居民标准计算，为46,410元。6、精神损害抚慰金，因本起交通事故造成原告伤残，对其精神造成了一定的痛苦， ...

，参照一审法庭辩论终结时的上一统计年度XX市相关赔偿标准，本院对原告的损失认定如下：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收据凭证，结合病历和诊断 规定，故本院予以支持并参照本市上一年度农村居民标准计算，为46,410元。7、精神损害抚慰金，因本起交通事故造成原告伤残，对其精神造成了一定的痛苦 ...

赔偿标准，本院对原告的损失认定如下：1、医疗费，根据医疗机构出具的医药费、住院费等收据凭证，结合病历和诊断证明等相关证据，该费用已实际发生且属合理与 故本院参照本市上一年度城镇居民标准并结合原告与第二被告确定15%的赔偿系数，计算为158,886元。5、精神损害抚慰金，因本起交通事故造成原告伤残，对其 ...