濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，在履行有关程序后可以裁减人员。 （4）劳动者解除。 劳动者解除劳动合同也分为即时解除和 管理部门及其职责、劳动合同种类、劳动合同签订和履行的管理以及对违反劳动合同行为的处理等。 制作该规章的基本要求是： 1．要本着公平、公正、合理的 ...

的人员只是达到了退休年龄、没有办理退休养老保险手续，双方之间的关系如何处理，目前的法律没有明确的规定。如果从保护劳动者权利角度出发，应当认定为劳动关系。 那用人单位就要按照工伤或者工亡的标准向劳动者或者劳动者家属赔付，这对用人单位来说也是一个较大的风险。 例如，贵公司2011年的售后人员工亡事故，按照 ...

许可不得进人他人办公室、仓库、服务总台、工程部及其他特殊场所，例如：信息处理中心、水房、电房、煤气缸储藏室等。 工伤事故 经正当手续进人我商场的促销员 带出公司，包括赠品。 2二严禁不尊重公司员工、顾客及所有与公司有关的人员的行为。 3.严禁在公司内争吵。 4.严禁在工作时间内购物。 5.严禁在工作 ...

及奖励。 4.4.6 公司按照国家有关规定为员工办理养老、医疗、工伤、失业等保险。员工享有相应的保险待遇。 4.4.7 公司执行国家劳动保护法规，员工享有相应的 及签约人应随时了解、掌握合同的履行情况，发现问题及时处理汇报。否则，造成合同不能履行、不能完全履行的，要追究有关人员的责任。 第五节 合同的 ...

子女需入托者，可享受托儿补贴，独生子女可享受独生子女补贴。 十三、工伤或死亡：对因公受伤或死亡员工的待遇和抚恤，按国家规定执行。 十四、保险：险种及费用 统一办理。 第三章奖惩规定一、过失处理办法：本规定对过失的处理分为：警告、三类过失、二类过失和一类过失四种。全体人员违反本规定将视情节轻重分别给予 ...

说明1．本表由安全生产许可证颁发管理机关填写。对首次申请、延期申请或变更申请的，在审查类别的对应处打√，并对应填写审查表、延期审查表、 人员。 4 主要负责人和安全生产管理人员的安全生产知识和管理能力考核合格。 5 依法参加工伤保险，为从业人员缴纳工伤保险费。 6 制定重大危险源检测、评估、监控措施 ...

子女需入托者，可享受托儿补贴，独生子女可享受独生子女补贴。 十三、工伤或死亡：对因公受伤或死亡员工的待遇和抚恤，按国家规定执行。 十四、保险：险种及费用 统一办理。 第三章奖惩规定 一、过失处理办法：本规定对过失的处理分为：警告、三类过失、二类过失和一类过失四种。全体人员违反本规定将视情节轻重分别给予 ...

查出，购保资金一律没收并上缴同级财政部门；对单位主要领导等有关责任人员，按照党纪政纪的有关规定，给予相应的处理；构成犯罪的，依法追究刑事责任”，只有“单位在规定的清退 委会决定的，贾文华本人并不是社委会组成人员，并未参与购买保险的决策，竟然也被追诉，而作为社委会组成人员的侯立军等人却没有被追诉！ 在此 ...

能达成协议的； （4）公司生产经营发生严重困难，确需裁减人员的； （5）法律、法规、规章规定的其他情形。 公司依本条规定解除劳动合同，按国家及本省、市 商业秘密的员工，劳动合同或保密协议对提前通知期另有约定的从其约定(不超过6个月)。 员工给公司造成经济损失尚未处理完毕的，不得依前两款规定解除劳动合同 ...

6月1日太原市交警支队事故处理大队作出并公交事字认字【2010】第00128号道路交通事故认定书：白小龙驾驶机动车通过路口时，对前方路口情况观察不够，未 人员的出差伙食补助标准予以确定。” 《山西省省直机关和事业单位工作人员差旅费管理办法》第十五条工作人员的出差伙食补助费，不分地区、部分途中和住勤，按 ...