聘用 每位员工在签订劳动合同前应出示健康证并按要求在公司指定的医院进行身体健康检查，拒绝检查者或体检结果不符合公司要求的，公司不予录用。 所有 用于履行本职工作。 4.遗失工作服的员工，应立即报请人事部另行制作，同时按公司规定赔偿。 5.员工辞职或被辞退时，应将工作服及工具全部退还给人事部。 纪律 ...

非法干涉。 第十二条公司依法保护职工的合法权益，依法与职工签订劳动合同，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产；采用多种形式，加强职工的职业教育和岗位 授权人批准后履行有关手续。未经批准擅自离职而造成公司经济损失的，必须依法赔偿。 第十一章 公司合并、分立 第一百零一条 公司合并、分立由董事会拟订 ...

一审法院查明 一审法院审理查明：刘艳在中环清新公司从事销售工作，双方未签订书面劳动合同，中环清新公司未为刘艳缴纳社会保险。刘艳工作截止至2012年 请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。关于 ...

； （Ⅱ）自1998年9月至今，其他法人一直遵守与对股权出让人签订的合同中的相应条款要求； （Ⅲ）没有可能与合同相抵触、冲突或导致违反或违背适用合同或 （c）股权出让人对本协议中规定的义务和承诺的违背。 10.2股权认购人的赔偿 股权认购人应使股权出让人免受损失，并应对其因直接或间接由于下述原因所造成 ...

期间只生产了4362立方米碎石，是其生产能力低下造成的。 为此，上诉人要求被上诉人赔偿其外购碎石差价人民币170万元。 代理词 审判长、审判员： 本律师依法接受____ 被上诉人根本没有履行《碎石加工合同》的人力。根据合同第四条的规定，被上诉人应在合同签订后十五天内即1993年4月6日向上诉人提出劳动 ...

之日，目标公司已经争取到了所有国家税务优惠； （4）到本协议签订之日，目标公司没有未决的与中国国家和地方税务、财政、审计机关之间的争议，没有面临任何 给股权受让方的情况之外，目标公司订立的所有劳动合同都应可以通过不超过90天的提前通知的方式予以终止，并不需支付任何赔偿； （2）除已经书面明确披露给股权 ...

之日，目标公司已经争取到了所有国家税务优惠； （4）到本协议签订之日，目标公司没有未决的与中国国家和地方税务、财政、审计机关之间的争议，没有面临任何 给股权受让方的情况之外，目标公司订立的所极劳动合同都应可以通过不超过90天的提前通知的方式予以终止并不需支付任何赔偿； （2）除已经书面明确披露给股权 ...

供法庭参考) 被告润文公司作为本地知名企业，在劳动者受伤后，不但不积极协商赔偿，反而一味躲避、推脱责任，牵强附会，着实令人心寒! 四、原告作为劳动者，已尽 ”可以相互印证。 另外，2名护理人员在郑州均有工作，只是因客观原因没有签订劳动合同，护理费应按护理人员所从事的行业平均工资计算。 综上所述，原告的 ...

：_________；（4）泄密责任：_________。3．甲乙双方保证对在讨论、签订、执行本协议过程中所获悉的属于对方的且无法自公开渠道获得的文件及 权要求承担违约责任，支付违约金，因此造成损失的，还应赔偿损失。3．对于合同一方当事人不正确履行合同的，他方当事人可以请求该当事人采取补救措施继续履行 ...

300元，共计66410元(详见《工伤赔偿清单》)。 事实和理由： 2012年3月18日申请人进入被申请人承包的宁波镇海炼化xxx工程工地工作，工作岗位为架子工，双方未签订劳动合同，被申请人没有给申请人缴纳社会保险。2012年4月5日申请人在工作中被钢管砸伤右脚拇指，送至 ...