劳动合同将于 月 日届满，拟续订（终止）劳动合同。 经办人： 年 月 日 同志： 你与本企业签订的劳动合同将于 年 月 日届满，企业拟与你续订（ 日，将你的意见返回。 经办人： 年 月 日 回执 于 年 月 日收到《续订终止劳动合同意向通知书》，同意（不同意）企业意见，本人意见： 姓名： 年 月 日...

存根第 号 本单位与同志签订的劳动合同，依据 ，于 年 月 日终止（解除）劳动合同。 经办人：年 月 日 第 号 本单位与 同志签订的劳动合同，依据 ，于 年月 日终止（解除）劳动合同。 （单位盖章）： （存人员工档案） 年 月 日...

需要者； 3．8法律规定不得录用的其他情况。 4．劳动合同 4．1应聘人员一经录用，即与公司签订劳动合同，明确双方各自权利义务，双方应共同遵守。 4 、怎么做、做的标准等内容明确下来，便于员工遵守，也便于企业考核。 3.劳动管理办法应当经过职工大会或者职工代表大会讨论，让员工参与讨论和制定，提高规章的 ...

你与公司签订的劳动合同于 年 月 日即将到期。请将合同期满后你的打算选填如下： 合同期满后， 准备续订（终止）劳动合同。 选择后，请于 年 此通知书交至人事部负责人。 （用人单位盖章） 年 月 日 附： 当劳动合同约定或用人单位规章中规定，劳动合同期限届满前应通知劳动者时，可采用此文书式样。提前通知 ...

中外合资企业职工劳动合同 __________有限公司(以下称甲方)系中__________合资经营企业，现聘用__________先生／女士(以下称乙方)为甲方合同制职工，于__________年__________月__________日签订本合同。 第一 ...

______同志（先生、女土）： ______年______月______日与甲方签订的______年期限的劳动合同，现因劳动合同期满（或者由于____________原因），终止（解除）劳动 ...

____________： 由于_______________________________________，你与公司签订的劳动合同于_____年____月_____日予以终止。根据《劳动法》的规定，公司发给你医疗补助费_________元，并将提前预支 ...

此表只限职工流动之用） 姓名 性别 出生年月 首次就 业时间 文化程度 届别 现任工种 技术特长 劳动手册编号 身份证编号 本人户口所属 区 街道 市 乡镇 家庭住址 工作单位 签订 劳动合同 期限 自 年 月 日 — 年 月 日 是否无固定期限 解除 劳动合同 原因 工 作 单 位 意 见 （盖章 ...

______，您与本单位_____年_____月_____日签订的劳动合同于_____年____月_____日履行期满，经研究，本单位不再与您续订，见通知后请于 ...

事 管 理 第一节 总 则 4.1.1 为进一步完善人事管理制度，根据国家有关劳动人事法规、政策及公司章程之规定，制定本制度。 4.1.2 公司执行国家 经批准后到人事部办理辞退手续。 4.6.3 员工与公司签订劳动合同后，双方都必须严格履行合同。员工不得随便辞职，用人单位不准无故辞退员工。 4.6 ...