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程序办理有关手续。若员工违反公司规章制度或劳动合同有关规定且符合公司辞退员工标准,公司按规定解除或终止劳动合同。在员工离开公司以前,应将公司 声誉、形象蒙受损失。 6.无理取闹,严重干扰公司业务。 7.泄露公司机密,尤其是采购条件及供应商情况。 8.违反公司商业行为准则,或有图利他人情节,并导致 ...
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方式: 被申请人:XX有限公司 住所地: 法定代表人职务: 联系方式: 仲裁申请事项: 一、裁决被申请人向申请人支付XX元及逾期利息XX元,共计XX元; 二、本案 与被申请人XX有限公司于2010年2月10日就XX采购项目事宜签订合同合同约定总价款XX元,并对付款办法进行约定,后又于2011年4月6 ...
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