医疗费用的；(二)追索劳动报酬的；(三)因情况紧急需要先予执行的。” 第一类案件，申请人大多是由被申请人供养的，依靠被申请人给付生活费或者支付医疗费用，在 责令被申请人先予执行的目的。 正文部分在写法上应注意的问题有：①在起诉状中已阐明的事实和问题，在先予执行申请书中可概述或者不写；②详细写明申请人 ...

。 第五十条 公司研究决定有关员工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及员工切身利益的问题，应当事先听取公司工会和员工的意见，并邀请工会或者 法定公积金； （三） 提取法定公益金； （四） 提取任意公积金； （五） 支付股利。 公司弥补亏损和提取法定公积金和公益金前，不分配股利。当公司法定 ...

人的报酬应包含在结余的研究开发经费中，委托人不另行支付报酬。双方未约定结算方式的，按包干使用处理。（2）经费实行实报实销的，研究开发经费不足时，委托人 改进的未申请专利的一般技术成果，需由双方另定协议来处理使用权和收益分享的问题。第二十条项目联系人为有效履行本合同，合作各方确定，在本合同有效期内，甲方 ...

，操作前先察看交接班记录表格，了解设备运转情况及物料情况。认真填写岗位报表，发现问题，及时报告并做好记录。随时保持本岗位所辖范围的清洁卫生，下班前将所 按月支付给员工本人。不得克扣或者无故拖欠。 七、公司员工在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，有权取得工资报酬。 八、员工有获得劳动安全、 ...

拟订事务所章程修改方案；（十一）决定事务所的内部机构设置、员工职级系列个人报酬办法；（十二）制定事务所的重要管理制度；（十三）选举和更换董事长、 会计工作。 第三十二条事务所研究决定有关员工工资、福利、劳动保护、社会保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取事务所员工的意见，并邀请职工代表列席有关会议 ...

。 第四十六条外资企业研究决定有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险问题时，工会代表有权列席会议，外资企业应当听取工会的意见，取得工会的 的注册会计师、律师等参加。 第五十五条清算费用从外资企业现存财产中优先支付。清算委员会行使下列职权： 1．召集债权人会议； 2．接管并清理外资企业财产， ...

五十五条公司工会负责人有权列席讨论有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险问题的会议，反映职工的意见和要求，公司将听取工会的意见，取得工会的 ，并聘请在中国注册的会计师、律师参加。清算费用和清算委员会成员的报酬应从公司现存财产中优先支付。 第六十五条清算委员会行使下列职权：1、召集债权人会议； ...

五十五条公司工会负责人有权列席讨论有关职工奖惩、工资制度、生活福利、劳动保护和保险问题的会议，反映职工的意见和要求，公司将听取工会的意见，取得工会的 ，并聘请在中国注册的会计师、律师参加。清算费用和清算委员会成员的报酬应从公司现存财产中优先支付。 第六十五条清算委员会行使下列职权：1．召集债权人会议； ...

决定公司增减股本；5．决定公司发行债券；6．选举或罢免董事会成员，决定其报酬和支付办法；7．决定公司的分立、合并、终止和清算；8．修改公司章程；9 规定代扣代缴个人股东股利收入的应纳税金。 第六十三条公司执行国家规定的股份制企业劳动管理，工资福利、社会保险等各项制度。 第十章合并与分立 第六十四条公司 ...

董事会拟定的利润分配方案和弥补亏损方案；（三）董事会和监事会成员的任免及其报酬和支付方法；（四）公司年度预算方案、决算方案；（五）公司年度报告；（ 十四条总经理拟定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动、劳动保险、解聘（或开除）公司职工等涉及职工切身利益的问题时，应当事先听取工会和职代会的意见。 第一百 ...