解聘、辞退。 4.6.7 员工必须服从组织安排，遵守各项规章制度，凡有违反并经教育不改者，公司有权予以解聘、辞退。 4.6.8 公司对辞退员工持慎重 期限。 6.2.8 签订合同，除合同履行地在我方所在地外，签约时应力争协议合同由我方所在区、县人民法院管辖。 6.2.9 签订购货合同应以现款为主，不准 ...

。】 第四十四条本社从当年盈余中提取百分之_____的公益金，用于成员的技术培训、合作社知识教育以及文化、福利事业和生活上的互助互济。其中，用于成员技术培训与 债务由分立后的组织承担连带责任。但是，在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。 第五十一条本社有下列情形之一，经成员大会决议， ...

甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。四、劳动报酬第八条 甲方的工资应遵循按劳分配原则。第九条 执行 情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的；3．甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况 ...

修改草案及其他有关文件，起草招股说明书相关章节、审阅、验证招股说明书，审阅承销协议，发行方案及与之有关的各项文件。 （四）出具法律意见书 依据事实和法律 月______日，发行人与A公司签订《综合服务协议》，约定由A公司向发行人提供医疗保健服务、子女教育及员工培训服务、文娱康乐服务、消防警卫及交通管理 ...

，截止目前，没有发生群众集体上访事件。三、规范干部从政行为，加强廉洁自律的教育工作力度。纠风工作的主要目的就是要规范执法行为，树立民主的职业道德和敬业精神 ，结合清查过程中出现的问题，进一步加强了对涉及集体利益的各类承包合同和协议的规范工作。并且根据县纪委会议要求，结合我镇在“三资”管理方面存在的问题 ...

计划。 9 特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得操作资格证书。 10 从业人员依法进行安全生产教育和培训，并经考试合格。 11 制定职业危害防治措施、综合防尘措施，建立粉尘检测制度，为从业人员人员配备符合国标准或行业标准的劳动防护用品。 12 依法进行安全评价，有 ...

，参加社会保险，加强劳动保护，实现安全生产；采用多种形式，加强职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。 第十三条公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会 可以采取新设合并或吸收合并两种形式。 公司合并，应当由合并各方签订合并协议。并编制资产负债表及财产清单。 公司合并时，合并各方的债权、债务应当由 ...

起草、审查、修改合同和规章制度；5．代办登记注册等法律事务；6．法制宣传、教育、培训；7．提供有关法律信息；8．经特别委托，代理各类诉讼、仲裁、行政复议 工作的连续性。 第十三条1．在聘期内提前解除法律顾问合同时，双方应签订解聘协议，并就善后事宜的处理予以书面约定。2．顾问律师应就解聘原因，善后处理应 ...