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未签订劳动合同未缴社保的劳动争议案子
待遇,申请人在被申请人处工作
至今
,被申请人从未给申请人交纳过任何保险,同时也未与申请人签定书面的劳动合同,在工作期间被申请人
还
分别扣押了二申请人300元 交纳各类法律规定的保险,劳动者加班的,用人单位应支付加班工资,而被申请人却
一直
未给申请人交纳各类保险和支付加班工资,此行为已违反了法律的强制性规定, ...
//wenshu.110.com/wenshu_7706.html -
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