其风险和费用均由货方负担。由于没有申报重量、体积及长度或者错误申报致使船舶、驳船、码头、起重机、绞车或不论何物或有关工作人员遭受或引起任何损害、损失或赔偿 由货方负担。 22．熏蒸 无论何种原因货物在船上熏蒸，只要没有实际证明属于承运人的疏忽，也不应推定属于他的疏忽，承运人对货物的损坏不负赔偿责任，和 ...

被告人）……（写明姓名、性别、出生年月日、民族、出生地、文化程度、职业或者工作单位和职务、住址等）。原审自诉人暨附带民事诉讼原告人……（写明姓名、 审理查明的事实包括原审被告人给被害人造成经济损失的事实；其次写明双方当事人对此没有异议）。经本院主持调解，……（写明被告人承认错误，愿意赔偿经济损失的态度 ...

； 截至到本报告书签署之日，除本报告书披露的持股信息外，上述收购人没有通过任何其他方式持有、控制的____上市公司的股份； (三) 收购人签署本报告已获得 签注日期，并载明以下声明： “本人及本人所代表的机构已按照执业规则规定的工作程序履行尽职调查义务，经过审慎调查，本人及本人所代表的机构确认收购人有 ...

公司管理的特点而定。） 4．晋升范围 职位空缺时，首先考虑内部人员，在没有合适人选时，考虑外部招聘。 外部招聘的条件，由人力资源部会同用人部门共同商定。 性的改变，这种改变主要是企业对人力资源系统进行综合评价的结果，同时也是企业对员工工作进行评价的一个因素。人员晋升管理制度是企业提升人员、选拔人才的 ...

提供__________元和__________元的劳务报酬。在第三人按合同约定完成图纸设计工作后，申请人两次只实际支付了__________元报酬。申请人声称这是合同经协商 需要将复议决定书送达第三人，《行政复议法》和《复议规则》都没有明确。问题在于，《行政复议法》第13条和《中华人民共和国关于执行 ...

正式被被申请人万源市XXX大酒店聘用为客房部的员工。二申请人在被申请人万源市XXX大酒店每天工作时间为九个小时，每周休息一天，法定节假日都未休息，但从来没有享受法定加班工资待遇，申请人在被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同，在工作 ...

清楚的。至于说到我生活作风不好，绝对没有这种事。我与甲方结婚六年来，夫妻感情一直很好，又有一个孩子，我不同意离婚，如果外事部的工作实在影响我的家庭生活，我可以向 可以恢复吗？答：（甲）对她再观察一段时间吧，如果真像她说的那样，我也没什么说的了。问：那你们二位同意暂不提起离婚诉讼吗？甲：同意。乙：同意。 ...

的义务。 第四条公司董事会全体成员必须保证信息披露内容真实、准确、完整，没有虚假、严重误导性陈述或重大遗漏，并就其保证承担连带赔偿责任。公司应当在 相关信息资料；2．董事会秘书进行合规性审查；3．由董事会秘书组织信息披露相关工作、完成信息披露文稿的审定或撰写，对有关信息披露申请书进行签发并送达上海证券 ...

，仍按原工资点数在新的职等中重新归入某一级别。如果所升职等中没有与原支付工资点数相同的级别，则按相近的原则归入工资点数较高的级别。 11.2 .本办法自公布之日起施行。 附： 企业录用员工，应当付给员工报酬；员工为企业工作，也有权获得相应的薪金。企业与员工作为劳动合同的双方当事人，支付工资是企业的义务 ...

______年______月______日有限责任公司董事会通过 第一章总则 第一条为了规范________有限公司董事会的工作秩序和行为方式，保证公司董事会依法行使权力，履行职责，承担义务，根据《中华人民 ...