张，学历证书及身份证复印件到人事部报到办理就职手续。 2-2试用 新进员工试用期不超过三个月，试用期满由部门经理依据个人表现，提交是否转正、延期或辞退报告，由 凡无故擅自旷工三天以上者，均作自动离职论，不予结算任何工资、福利。 解雇：工作期内，员工因工作表现、工作能力等互不符合本公司要求，无法胜任本职 ...

张，学历证书及身份证复印件到人事部报到办理就职手续。 2-2试用 新进员工试用期不超过三个月，试用期满由部门经理依据个人表现，提交是否转正、延期或辞退报告，由 凡无故擅自旷工三天以上者，均作自动离职论，不予结算任何工资、福利。 解雇：工作期内，员工因工作表现、工作能力等互不符合本公司要求，无法胜任本职 ...

张，学历证书及身份证复印件到人事部报到办理就职手续。 2-2试用 新进员工试用期不超过三个月，试用期满由部门经理依据个人表现，提交是否转正、延期或辞退报告，由 凡无故擅自旷工三天以上者，均作自动离职论，不予结算任何工资、福利。 解雇：工作期内，员工因工作表现、工作能力等互不符合本公司要求，无法胜任本职 ...

张，学历证书及身份证复印件到人事部报到办理就职手续。 2-2试用 新进员工试用期不超过三个月，试用期满由部门经理依据个人表现，提交是否转正、延期或辞退报告，由 凡无故擅自旷工三天以上者，均作自动离职论，不予结算任何工资、福利。 解雇：工作期内，员工因工作表现、工作能力等互不符合本公司要求，无法胜任本职 ...

第八章解散和清算第九章附则 第一章 总 则 第一条为规范会计师事务所有限责任公司（以下简称“事务所”）的组织和行为，保障事务所股东的合法权益，根据《中华人民共和国 ，并以其出资额为限对事务所的债务承担责任。 第三十六条股东可以转让其出资，但应提前1个月向董事会提出书面申请，由董事会拟订转让出资的办法， ...

本会执行秘书；4．本会同意的其他人员。 第三章会议 第十一条本会会议每三个月至少召开一次。有三分之一以上的委员提议或主任、副主任认为有必要时 会议时，可邀请物业管理行政主管部门及政府有关部门（街道办事处、派出所等）、物业管理公司的人员和非业主使用人代表参加会议，但上述人员没有表决权。当本物业有三分之一 ...

审计内容和范围确定审查所采用的具体方法。 第六，审计步骤。一般按审计过程的三个阶段划分，即准备阶段、实施阶段、终结阶段。 第七，审计小组的组成及 。通常是根据审计项目内容和范围以及以往的经验教训，对工作中可能出现的问题提前提醒，以便在工作过程中随时注意，避免疏漏差错。 ③ 审计工作方案通常要有审计组长 ...

具备招标条件而委托具有资格的招标代理机构的，以下简称“招标单位”。 第三章招标申请 一、由国家电力公司系统出资建设的项目，项目法人填写“电力工程建设大型设备运输招标申请表”（ ；5．1．6甲方厂区道路和卸货场地应提前做好清理、排障工作。周边环境、夜间照明，应满足乙方作业的要求；5．1．7对运达的设备（ ...

投标人应严格按照投标文件第一卷6。1所规定的格式和第二、三卷的内容要求编制投标文件，逐项逐条回答招标文件，顺序和编号应与招标文件一致。 企业，法定地址_______________。（授权人姓名）特授权（被授权人姓名）代表我公司全权办理针对上述项目的投标、谈判、签约等具体工作并签署全部有关的文件、 ...

超过（公司股东大会另有决议除外）8％，具体可由董事会和股东在提前缴款时协商。 股份转让 二十、根据本章程规定，任何股东均可转让其全部或部分股份， 将是证明所声明事实属实，任何人也不能对股份提出所有权要求的确凿证据。 三十三、出售或处置股份如有所得，公司可以接受，且可向股份购买人或接受处置股份的人签发 ...