合同时，员工月平均工资低于公司月平均工资的，按公司月平均工资的标准支付。 经济补偿金的月工资以解除劳动合同前三个月员工的月平均工资计算，包括计时工资、计件工资、 的危险物品进人公司； （12）收工时要整理机械、器具、物料及文件等，确认火、电、气的安全，关好门窗、上好门锁。 第八章 奖励与惩罚 第62条 ...

指定应认为被申请人在该期限届满时撤回。(这确认指定，需提交一份包含有关指定的通知 │ │并缴纳指定费和确认费。确认应在上述15个月内送达受理局。) │ └──────────────────────────────────────────┘ PCT／PR／101表(表2页)(1993年7月)参见请求 ...

股票、公司债券及其他有价证券；（四）签署董事会重要文件和其他应由公司法定代表人签署的其他文件；（五）行使法定代表人的职权；（六）在发生特大自然灾害等 规则的主要内容包括三个方面：1.董事会的职责与权限，明确董事会议事的范围；2.董事会议事的程序，包括材料的准备、会议通知、委托代理、表决等；3.董事、 ...

委员会提交书面答辩。 第十八条 当事人提出仲裁申请书、答辩书、反请求书和有关证明文件的，应一式五份。如果当事人超过两人，则应增加相应份数。如果 ；是否延期由仲裁庭决定。 第一次开庭审理以后的开庭审理日期的通知，不受 10 日期限的限制。 第三十七条 申请人经书面通知，无正当理由不到庭或者未经仲裁庭许可 ...

公司计划、运营活动、财务信息、技术信息、经营信息及其他商业秘密）予以保密。未经该资料和文件的原提供方同意，另一方不得向任何第三方泄露该商业秘密的 ，将本合同项目部分或全部研究开发工作转让给第三人承担：1．_________；2．_________。第十五条通知在本合同履行过程中，因作为研究开发标的的 ...

会议讨论情况，并按照公司有关规定，做出相应决定。 15.4人力资源部根据决定起草相应的文件由总经理签发。 16.本规定经公司董事会讨论通过，自年月日起施行。 附： 。要约人在发出要约后，要约达到受要约人之前，有权撤回要约。撤回要约的通知应当在要约到达受要约人之前或同时到达受要约人。 要约也可以撤销。 ...

。 3．甲方根据生产和工作需要，对职工提供必要的专业技术培训和业务进修条件，并进行政治文件学习、安全生产和厂规厂纪教育等。 4．乙方有参加甲方民主管理、获得政治 的第16条第1、2、3、4款之外，必须提前1个月以书面形式通知对方，方可办理解除劳动合同的手续。 5．在劳动合同期限内，乙方如属《暂行规定》 ...

是否符合现行法律、法规及规范性文件的要求。（二）说明发行人近三年是否依法纳税，是否被税务部门处罚的情形。八、董事、监事等高级管理人员说明发行人的董事 《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）、《关于上市公司配股工作有关问题的通知》（以下简称《通知》）的要求出具法律意见书。根据我国现行法律、法规的 ...

是否符合现行法律、法规及规范性文件的要求。（二）说明发行人近三年是否依法纳税，是否被税务部门处罚的情形。八、董事、监事等高级管理人员说明发行人的董事 《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）、《关于上市公司配股工作有关问题的通知》（以下简称《通知》）的要求出具法律意见书。根据我国现行法律、法规的 ...

是否符合现行法律、法规及规范性文件的要求。（二）说明发行人近三年是否依法纳税，是否被税务部门处罚的情形。八、董事、监事等高级管理人员说明发行人的董事 《中华人民共和国证券法》（以下简称《证券法》）、《关于上市公司配股工作有关问题的通知》（以下简称《通知》）的要求出具法律意见书。根据我国现行法律、法规的 ...