状况决定，上不封顶，下不保底，做到股权平等，同股同利，利益共享，共担风险的原则。 （五）发售股票起止日期： 按股份有限公司募股 的待遇。 （二）本次募股针对________________项目，对企业采取定向募集方式，对职工采取内部发行。 （三）本募股说明书的解释权属于本股份有限公司董事会。 市 股份 ...

关联交易的内容、数量和金额。（三）说明关联交易是否存在损害发行人及其股东利益的内容。（四）若关联交易的一方是公司大股东，还需说明是否 10．根据股份公司及_____社会保险公司、_____市失业保险所提供的材料，股份公司能缴纳职工养老保险用失业保险金，无欠缴行为。此外，根据股份公司提供的材料，股份公司 ...

法律、法规或者公司章程的行为进行监督； (三)当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正； (四)提议召开临时股东会。 监事列席董事会会议。 、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。 (五)公司提取的法定公益金用于本公司职工的集体福利。 (六)公司除法定的会计帐册外，不得另立会计帐册 ...

共和国中外合资经营企业劳动管理规定及其实施办法办理。 第五十八条合资公司招雇职工，由当地劳动部门推荐，或者经当地劳动部门同意，由合资公司自行招雇，经 行政管理局办理变更登记手续。 第七十条合营各方如一致认为终止合营符合各方最大利益时可提前终止合营。 合资公司提前终止合营，需董事会召开全体会议作出决定， ...

（经理）指定；企业工会代表由企业工会委员会指定。 调解委员会组成人员的具体人数由职工代表大会提出并与厂长（经理）协商确定，企业代表的人数不得超过调解委员会成员总额 、劳动争议处理程序和劳动争议的解决方式等。 制作该规章应当充分考虑员工的利益，在对员工做出限制或者不利于行使其合法权益的决定时，要严格按照 ...

国有企业或其他两个以上国有投资主体投资设立的有限责任公司，董事会成员中应有公司职工代表。）董事会行使下列职权： （一）负责召集股东会，并向股东会报告工作； 、法规或者公司章程行为进行监督； （三）当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正； （四）提议召开临时股东会；监事列席董事会会议 ...

但不予采纳时；（三）当董事、总经理和其他高级管理人员的行为损害公司的利益时，要求其予以纠正但实际上拒绝执行时。监事行使本条赋予的提议召开监事会临时会议 会议，也未委托其监事出席会议，视为不能履行职责，监事会可提请股东大会或职工代表大会予以更换。 第三十一条监事会的决定在通过正常的渠道披露之前，参加会议 ...

有： 1.要认真研究相关的劳动法规，维护劳动者的合法权益，不得损害劳动者的利益。同时也要用好劳动法的规定，在维护企业的合法权益和劳动秩序方面可以 等内容明确下来，便于员工遵守，也便于企业考核。 3.劳动管理办法应当经过职工大会或者职工代表大会讨论，让员工参与讨论和制定，提高规章的适应性，有利于规章的 ...

。 9．贯彻“各尽所能，按劳分配”的原则，正确地处理国家、集体及职工三者利益关系，使职工收逐年增长，集体福利条件不断改善。 10.负责搞好与厂党委和 工作。 10.发扬党的优良传统和作风，廉洁奉公，艰苦奋斗，联系群众，做好企业职工的思想政治工作和群众工作。 11.参加工厂管理委员会，对生产，行政工作中 ...

成本。（4）正确组织好企业盈利分配，完成上交任务，正确处理国家、企业、个人三者利益关系。（5）按照国家财务制度的规定，组织好专项基金管理。 第十六条按照 ，（注：以下条款各企业可根据具体情况确定）（1）用工制度，对本企业所有职工采取聘任制度。试工期___个月，试工期领试用工资，试工期满转为正式（合同） ...