争议仲裁委员会或办事机构负责人审批时填写的格式文书。 三、案情摘要由承办人填写，应简明扼要地将争议基本情节及申诉理由与请求写明。并将申诉人及有关材料附上一并报批。 四、批准立案之日为案件受理之日。人事争议仲裁委员会办事机构的承办人应从立案之日起7日内，将《受理通知书》和《应诉通知书》 ...

人员由人事争议仲裁委员会主任决定。 附：一、本文书是根据《人事争议处理暂行规定》第二十五条和《人事争议处理办事规则》第十七条的规定制作的。 二、本文书 是供自行要求回避和申请他人回避的人填用的格式文书。三、回避申请人，可以是人事争议双方的当事人，也可以是审理案件的仲裁员和其他人员。对回避申请的审批，应 ...

和案由）一案，已审理终结。因……（写明采用公告送达的原因），依照《人事争议处理办案规则》规定向你公告送达本委___人仲案字[ ]第____号裁决书。 者或有其他特殊情况的当事人，公告送达仲裁裁决书时使用。 三、本文书应以人事争议仲裁委员会的名义发布。 四、“公告方式及有关情况”栏，应记明采用公告送达 ...

……（写明当事人姓名和案由）一案，因……（写明采用公告送达的原因），依照《人事争议处理办案规则》规定向你公告送达申诉书副本、应诉通知书及开庭通知。自本 公告的方式送达申诉书副本、应诉通知书及开庭通知书时使用。 三、本文书应以人事争议仲裁委员会的名义发布。 四、“公告方式及有关情况”栏，应记明采用公告 ...

人仲案字[ ]第 号 申请复议人： ……（写明姓名或名称等基本情况） 申请复议人不服______人事争议仲裁委员会____年____月____日__人仲案字[ ]第_____号……（简要写明部分裁决的内容 ...

处理。 四、请于 日内向本委提供与本案有关的下列证明材料： 年月日 ____（人事争议仲裁委员会印章） 附：法定代表人（或主要负责人）身份证明书1份，授权委托书 争议仲裁委员会对决定受理的案件，通知申诉人时使用的格式文书。案号由制作的人事争议仲裁委员会、立案年度和案件的顺序号组成，写在标题下一行的右端 ...

仲裁员： 书记员： 仲裁员： 审 批 意 见 备 注 附：一、本表是根据《人事争议处理办案规则》第十六的规定制作的。二、本表是对已经受理 三、本表的“案由”、“案号”、“当事人”、“受理日期”、“仲裁庭组成人员”等栏目，由人事争议仲裁委员会办事机构负责办理立案手续的工作人员填写；“审批意见”由组庭审批 ...

的 方代理人。请你（单位）于 年月日前来本委办理有关事项。本委办公室地址： 特此通知 年月日 ___（人事争议仲裁委员会印章） 附：一、本通知书是根据《人事 法定代理人的等情况，需要指定代理人时使用的一种格式文书。三、本通知正文“人事争议案的”一句前面的空白，应填写“某某与某某”，即双方当事人的全称； ...

三人有利害关系时，由人事争议仲裁委员会通知第三人参加仲裁活动时使用的一种格式文书。三、本通知书正文“人事争议案的”一句前面的空白，应填写“某某与某某”，即双方当事人的全称。四、人事争议当事人是单位的，在本文中应写单位全称。五、本通知书应一式两份，一份发送，一份留存 ...

期满不起诉，本裁决即发生法律效力。 首席仲裁员： 仲裁员： 仲裁员： 年月 日 （人事争议仲裁委员会印章） 本件与原件核对无异 书记员： 附： 一、本文书是 的。 二、仲裁庭作出裁决后，应制作仲裁裁决书。裁决书由仲裁员署名，加盖人事争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。 三、本文书属拟制式仲裁文书，可 ...