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公司
劳动合同管理办法
(工作)需要,按照用工有关规定考核后,同意招、聘、雇_______为本
公司
员工
。双方根据《中华人民共和国劳动法》及_______规定,同意签订本合同,并 以后,合同自然终止。 5.劳动合同的解除 劳动合同的解除是指合同当事人依法
提前
终止劳动合同的法律效力。《中华人民共和国劳动法》第24条规定:“经劳动 ...
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公司
企业劳动管理办法
内离开所属岗位下班者视为早退; 9.3迟到、早退者每次扣_____元。 9.4
提前
下班超过15分钟或超过15分钟后上班,应办理请(补)假手续(因公外出 金,本
公司
按项目之难易制定项目金给予有关产品开发人员。 第七章
离职
34.
员工
有违反本
公司
规章之嫌疑,情节重大,但尚在调查之中,尚未做出给予何种处罚的 ...
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