SUV汽车一台车牌号粤A×××××，现协商该套房产和汽车归男方所有，男方付给女方的一次性经济补偿金50万元在三年内结清，女方自离婚起三年之内结婚，男方付给 所指的共同债务问题。被告对此辩称，离婚协议限制了其再婚的时间，违反婚姻法关于婚姻自由的规定，其是在原告胁迫下签订离婚协议，故提起（2015）穗海法 ...

帮助。 一、法律依据 《劳动法》、《劳动合同法》、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》、《劳动合同法实施条例》、《合同法》等。 二 非因劳动者过错而解除劳动合同，用人单位要依法承担支付经济补偿金的责任和义务。 根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的 ...

3．凡由甲方出资对乙方进行培训、学历学习、进修或分房的人员，其有离职、调动或违约时，均按本厂《关于职工在服务期内离岗及违约赔偿办法》的有关规定 解除劳动合同后，未按规定给予劳动者经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还需按该经济补偿数额的百分之五十支付额外经济补偿金。 经济补偿金的工资计算标准是指企业 ...

的前提下而提出的。其计算方法为：经济补偿金的2倍。经济补偿金按1.5个月，每月1485元计算的。原告的工作年限是从2012年9月25日至2014年2月19日，共1年5个月，依据《劳动合同法》第47条第1款的规定，经济补偿就应按1.5个月计算。被告应当向原告支付经济补偿。其次，被告 ...

的前提下而提出的。其计算方法为：经济补偿金的2倍。经济补偿金按1.5个月，每月1485元计算的。原告的工作年限是从2012年9月25日至2014年2月19日，共1年5个月，依据《劳动合同法》第47条第1款的规定，经济补偿就应按1.5个月计算。被告应当向原告支付经济补偿。其次，被告 ...

合同，支付经济补偿金的做法，有法有据。根据《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》第22条规定： 认定事实清楚、适用法律正确，请求二审法院依法驳回上诉，维持原判，保护答辩人的合法权益。 此致 深圳市中级人民法院 答辩人：xx 二〇一五年X月XX日...

二申请人经济补偿金3246元，请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险、失业保险，为申请人张XX交生育保险。 五、请求依法裁决被申请人分别返还扣押二申请人的 的工作制度，劳动法颁布之后，国务院出台了《国务院关于职工工作时间的规定》第三条规定：职工每日工作8小时，每周工作40小时。以及根据《劳动合同法》 ...

的工资待遇以及护理费、伙食补助费等工伤待遇，被诉人均未依照规定支付，且被诉人未按申诉人的工资基数投保工伤险，导致申诉人从社保部门少获赔一次性伤残补助金。 24000元，是被诉人少支付的部分，即使被诉人的集体劳动合同与国家规定不同，也应严格执行国家法规。 四、关于拖欠停工留薪期间工资待遇的经济补偿金。...

的工资待遇以及护理费、伙食补助费等工伤待遇，被诉人均未依照规定支付，且被诉人未按申诉人的工资基数投保工伤险，导致申诉人从社保部门少获赔一次性伤残补助金。 24000元，是被诉人少支付的部分，即使被诉人的集体劳动合同与国家规定不同，也应严格执行国家法规。 四、关于拖欠停工留薪期间工资待遇的经济补偿金。...

关于审理劳动争议案件若干问题的司法解释(二)第一条的规定，被申请人应支付申请人至举张权利之时的工资。 3、应向申请人支付解除劳动合同经济补偿金 记入基本养老保险统筹基金。职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。 以上代理意见，供仲裁庭参考。 代理人：夏艳华 2014年10 ...