均不是用人单位的的成员，只是合同的平等主体。 d、劳动成果风险责任分担不同 (2)、常见劳动用工关系分析 a、勤杂人员 如保安、清洁工、门卫等，总体 规定执行。 (2)、计算经济补偿金的工资标准 a、劳动者月工资的计算方法 劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资。如果劳动者工作不满12个月， ...

咨询、会计服务业务：包括会计管理咨询；设计会计制度；受聘担任常年会计顾问；代理记账；项目可行性研究和项目评价；其他会计咨询、会计服务业务（包括培训财会人员 国家有关规定提取各项基金，按时缴纳各项税款、协会会费、劳动保险金及其他应缴款项。事务所可以用职业风险基金购买责任保险。 第五十二条事务所应在会计 ...

可能承担违约的民事责任与刑事责任，违约金10万元。2007年12月，双方签订劳动合同，约定乙方到甲方杭州分公司担任副总经理，合同期限从2007年12月1日 七日内不交纳上诉案件受理费的，按自动撤回上诉处理。审 判 长 卢正新代理审判员 李 颖人民陪审员 程保荣二OO八 年 十 月 二十 日书 记 员 ...

事 管 理 第一节 总 则 4.1.1 为进一步完善人事管理制度，根据国家有关劳动人事法规、政策及公司章程之规定，制定本制度。 4.1.2 公司执行国家 、有否经营权，有否履约能力及其资信情况，对方签约人是否法定代表人或法人委托人及其代理权限。做到既要考虑本方的经济效益，又要考虑对方的条件和实际能力 ...

无重大不利变化 3.8 遵守法律规定和政府授权 3.9 诉讼、裁决 3.10 不存在某些变化和事件 3.11 合同，无违约 3.12 保险 3.13 劳动关系，履约 3.14 知识产权 3.15 披露 4. 股权认购人的陈述和保证 4.1 组织和良好形象 4.2 授权、无冲突 4.3 诉讼 5. ...