周六加班的情况，以及宝恒盛公司掌握其加班证据而拒不提交的相应情况，故对段启艳要求宝恒盛公司支付加班工资的请求予以驳回。根据《企业职工带薪年 履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 审判长张楚 审判员金馨 代理审判员李蕊 二〇一五年 ...

《劳动法》第36条规定，国家实行劳动者每日时间不得超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工作制度，劳动法颁布之后，国务院出台了《国务院关于职工工作 单位应当与劳动者签订书面劳动合同，并为劳动者交纳各类法律规定的保险，劳动者加班的，用人单位应支付加班工资，而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险和 ...

部门经理、主管安排或经本人申请而由部门经理、主管批准；员工经批准加班的，依国家规定支付加班工资或安排补休。第5条 员工因公出差，须经主管领导书面安排 正当理由不服从工作安排，由部门领导进行批评教育，教育三次以上的仍拒不改正的，视为严重违反公司的规章制度，公司有权解除与其的劳动合同。第10条 违反正常的 ...

安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资；加点的，甲方应支付加点工资。第六条 甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具， 建立建全 和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：1．甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付 ...

用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。《劳动合同法》第69条第2款规定 了用人单位按月支付工资的责任、侵犯了劳动者按月领取劳动报酬的权利，属于无效条款。 (c)、劳动者每天工作时间超过8小时的部分不计算为加班时间的条款。 ( ...