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用人单位
劳动
规章
职业素质。第8条 公司为员工提供专项培训
的
内容、费用、
服务期
、违约金等由双方签订协议另行约定。试用期内解除
劳动
合同
和
合同
期满终止,员工不用支付培训费用;员工无
的
,按年等分培训费,以员工已履行
的
服务
期限
递减赔偿。第10条 公司对新录用
的
员工实行试用期制度,根据
劳动
合同
期限
的
长短,试用期为1个月至6个月 ...
//wenshu.110.com/wenshu_5198.html -
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______公司
劳动合同
管理办法
年____月____日 鉴证人员签名:_________________________S 注:(1)常年性生产
的
岗位,
劳动
合同
期限
一般不得少于3年,试用期为3至6个月。 (2) 在本单位工作年限,每满1年发给相当于1个月
的
经济补偿金;工作时间不满一年
的
按一年
的
标准发给经济补偿金: (1)经
与
劳动
...
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