申请人。 另外,被申请人未按时足额支付申请人的工资;无正当理由扣发工资;未按合同约定提供劳动条件;其单位规章制度违反规定,损害申请人的合法权益。 根据以上的事实和 于2014年10月X日以中国邮政快递向被申请人送达了一份即时解除劳动合同的通知书,依法以书面形式告知被申请单位:申请人将于2014年10月 ...
//wenshu.110.com/wenshu_7701.html -
了解详情
所在部门填写) 部门经理:(签名) 年月日 辞职理由(根据当事人申请书填写) 经办人:(签名) 年月日 部门主管 意见 年月日 人力资源 部意见 年月日 主管领导 审核 经办人 签字 年月日 附: 辞职是指员工要求脱离现任职位,与企业解除劳动合同,退出企业工作的人事调整活动;辞退是免去员工职务和 ...
//wenshu.110.com/wenshu_512.html -
了解详情
发生的争议,比如劳动合同的变更、解除等; ④ 法律法规规定的其他劳动争议。 只有在上列几种情形下,争议双方当事人方可填写劳动争议仲裁申诉申请书,提起仲裁 既可以协商解决,也可以直接申请仲裁。 (2) 关于仲裁时效的问题。当事人向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,必须在法律规定的期限内提出。超过申诉时效的, ...
//wenshu.110.com/wenshu_980.html -
了解详情
兼职条件的,也一概不予录用。 六、凡愿意在本所工作的,应事先将求职申请书、个人简历、学历证明、现职情况证明寄送本所,经事务所主任书面审查后决定是否 合同期满前半个月,事务所与受聘方就是否续签合同没有达成书面一致者,原合同权利义务期满后全部解除。 七、聘用合同虽然期满,但由于案件关系或其他特殊原因需要 ...
//wenshu.110.com/wenshu_1607.html -
了解详情
应在被告收到原告预付款申请书之日起23天内向原告转账支付。 合同签订后,原告于1993年6月22日正式投产,同年11月10日通知被告解除合同,整个生产时间供 在合同签订后十五天内即1993年4月6日向上诉人提出劳动安排与生产组织计划。但被上诉人未能依期提出。1993年4月15日,被上诉人与徐___签订 ...
//wenshu.110.com/wenshu_271.html -
了解详情
事项; (三)选定本会的意思表示。 第八条 仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止、无效以及存在与否,不影响仲裁协议的效力。 仲裁庭有权确认 应当将受理通知书、本规则及仲裁员名册送达申请人,并将仲裁通知书、本规则、仲裁申请书副本及仲裁员名册发送被申请人。 被申请人应当自收到仲裁通知书之日起45日内向 ...
//wenshu.110.com/wenshu_3012.html -
了解详情
接受仲裁的书面意思表示,仲裁委员会予以受理。 第十条仲裁协议独立存在。合同的变更、解除、终止或者无效以及成立与否,均不影响仲裁协议的效力。仲裁庭有 应当立即向申请人发送受理通知、仲裁规则、仲裁员名册和仲裁费用收费标准,并将申请书及其附件连同仲裁通知、仲裁规则、仲裁员名册一并发送被申请人。被申请人应当自 ...
//wenshu.110.com/wenshu_3016.html -
了解详情
(三) 选定本仲裁委员会的意思表示。 第八条 仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或者无效以及存在与否,不影响仲裁协议的效力。 仲裁庭有权确认 请求和所根据的事实、理由; 3 、证据和证据来源、证人姓名和住所。 申请书应当由申请人或者申请人授权的代理人签名或者盖章。 ( 三 ) 仲裁请求所依据的 ...
//wenshu.110.com/wenshu_3017.html -
了解详情
)仲裁事项; (三)选定本会的意思表示; 第五条 仲裁协议独立存在,合同的变更、解除、终止或无效,不影响仲裁协议的效力。 仲裁庭有权确认合同 开庭和裁决 第二十五条 仲裁应当开庭进行。当事人协议不开庭的,仲裁庭可以根据仲裁申请书、答辩书以及其它资料作出裁决。当事人协议不开庭,应当在首次提交答辩书期满 ...
//wenshu.110.com/wenshu_3011.html -
了解详情