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______公司劳动合同管理办法
工作)需要,按照用工有关规定考核后,同意招、聘、雇_______为本公司
员工
。双方根据《中华人民共和国劳动法》及_______规定,同意签订本合同,并达成 单位濒临破产
进行
法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,必须裁减人员而解除劳动合同的。 用人单位解除劳动合同后,未按规定给予劳动者
经济
补偿
的,除 ...
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