条 员工对企业管理人员的工作有进行评议和提出批评、建议的权利,对管理人员的违法违章和失职行为有申诉、控告或检举的权利。 第十条 员工可按本厂制度规定, 遵守国家法律法规,不准打架斗殴和辱骂他人;不准无理取闹,扰乱正常的工作和生活秩序;不准赌博;不准偷挪公物,损坏设备;不能偷挪他人财物或私拿私拆他人信件 ...
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传票传唤,法院不得缺席判决。没有是否接到传票的记录,缺席判决就没有依据,就是违法行为。 4?告知当事人的诉讼权利义务记录不详。有案件在向当事人送达立案通知书、 记录是“本庭予以采信”、“本庭予以确认”,而不是“本庭经评议后予以认定或确认”,是审判长?主审人的意见还是合议庭的意见没有显示,意见的形成过程 ...
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传票传唤,法院不得缺席判决。没有是否接到传票的记录,缺席判决就没有依据,就是违法行为。 4?告知当事人的诉讼权利义务记录不详。有案件在向当事人送达立案通知书、 记录是“本庭予以采信”、“本庭予以确认”,而不是“本庭经评议后予以认定或确认”,是审判长?主审人的意见还是合议庭的意见没有显示,意见的形成过程 ...
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人辱骂王某并按倒在地并强行将其背拷;郭铁伟等警察抢走证人王成拍照的手机(是原告孟林新买的);警察郭铁伟、王文军强行把四原告王某、李某、王奎 郭铁伟、3号和4号警察在涉案现场,不出示警察证和法律文书,辱骂多名原告、拷王某,实施非法限制四位原告人身自由等违法行为。 被告对原告实施非法拘禁的作案工具。 7、 ...
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