《条例》）、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》（江苏省人民政府令第29号，以下称《省办法》）和《南京市工伤保险实施办法》（南京市人民政府令第 书面报劳动保障行政部门同意，举证期限可以适当延长。用人单位拒收劳动保障行政部门的《工伤认定举证通知书》或拒绝劳动保障行政部门对案件进行调查，以及在规定期限内拒不 ...
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二oo六年十一月二日扬州市工伤保险实施细则第一章总则第一条根据国务院《工伤保险条例》（以下简称《条例》和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》（以下 单位在接到劳动保障行政部门的《限期举证告知书》15日内无正当理由未能提供否定工伤的证据的，劳动保障行政部门可以根据职工或者其直系亲属、工会组织提供的证据依法 ...
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二OO六年十一月二日扬州市工伤保险实施细则第一章 总则第一条 根据国务院《工伤保险条例》(以下简称《条例》和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》(以下简称《 的因工出差、派工证明和人民法院宣告失踪的裁决；(八)因其它原因引起的工伤，需提供事故现场勘查材料和相关部门出具的事故处理证明；(九)从事抢险救灾等 ...
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地方性法规或者政府规章，例如：北京市有政府规章《北京市实施工伤保险条例若干规定》，重庆市有政府规章《重庆市工伤保险实施办法》，山东省有政府规章《山东省贯彻《 由单位支付。由于各种原因，单位和杜先生本人都未在规定时间内向劳动部门申请工伤认定。2011年3月，单位委托社会司法鉴定机构对杜先生伤残进行鉴定， ...
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医疗救治和经济补偿,分散用人单位的工伤风险，促进工伤预防和职业康复，根据国务院《工伤保险条例》和《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》，结合本市实际， 不足以证明其主张的，劳动保障行政部门可以根据职工或者其直系亲属提供的证据依法作出工伤认定结论。第十五条职工因工作原因或者上下班途中受到机动车事故伤害，公安 ...
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条例》)和《江苏省实施 工伤保险条例办法》(以下简称《办法》)的有关问题，提出如下意见： 一、工伤保险实施范围。本市行政区域内《条例》规定的用人单位及其 《办法》规定最低计发待遇基数的，按最低计发待遇基数计算。退休(职)人员工伤复发伤残程度等级鉴定为五至六级的，继续享受原基本养老金(伤残抚恤金)待遇； ...
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等费用； （十一）法律、法规规定的用于工伤保险的其他费用。工伤预防费用提取比例、使用和管理的具体实施办法，由省人力资源社会保障行政部门会同省财政 申请之日起15日内作出受理或者不予受理决定，并书面通知申请人。其中，江苏省工伤保险条例。不予受理决定中应当载明不予受理的理由、事实依据并告知申请人申请行政 ...
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并经鉴定构成10级伤残，故被告应按《工伤保险条例》和《江苏省实施工伤保险条例办 法》规定的工伤保险待遇项目和标准支付工伤赔偿费用。被告为原告办理了工伤保险，故 《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、 第三十七条、《江苏省工伤保险条例办法》第二十条、第二十四条、《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十 ...
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，与法不悖，本院予以准许。参照《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》、《上海市工伤保险实施办法》，工伤人员的停工留薪期一般不超过12个月，停工留薪 ，本院难以支持。综上所述，依照根据《中华人民共和国劳动法》第三条第一款、《工伤保险条例》第三十一条第一款、第二款、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定 ...
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职工个人及其亲属可在发生事故伤害或患职业病起一年内，向劳动保障行政部门申请工伤认定。十、施工企业因特殊原因未及时申报农民工名册的，可以在农民工发生事故 十二、建筑业农民工的工伤认定、劳动能力鉴定和工伤保险待遇支付按照《工伤保险条例》、《江苏省实施工伤保险条例办法》、《南京市工伤保险实施办法》以及《关于 ...
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