、进一步完善劳动合同内容。用人单位要自行检查已签订的劳动合同书,对其中内容不符合《劳动法》及有关规定的条款应当进行修改,必备条款不全的应当尽快补充; 动态管理。有条件的用人单位,应当逐步实现管理手段现代化。四、加快建立和完善与劳动合同制度相配套的规章制度。用人单位要依照国家法律法规,建立健全支撑劳动 ...
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向被告申请延长半年营运期,同日原告及案外人仇云高与被告签订补充合同,补充条款内容为:1、被告同意将沪DNO180车辆延长半年营运,时间自2009年 ,不予支持;二、对原告黄某要求被告上海某汽车出租有限责任公司支付解除劳动合同的经济补偿金人民币51000元的诉讼请求,不予支持。 本案受理费人民币10元由 ...
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日至22日的工资,不同意原告的诉讼请求。被告顾XX提供如下证据材料:劳动合同的补充协议一张,证明被告的每月工资标准为6500元。经当庭质证,被告对 工作,双方签订期限为2009年7月20日至2011年7月19日的《聘用条款》,约定被告担任活动部经理职务;原告每月发放被告基本工资2000元,但不包括根据 ...
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表,证明其解除与邹某某的劳动合同经得工会的批准;6、某公司的营业执照,证明该公司的成立日期;7、其与邹某某签订的补充条款,证明奖励基金并非员工基金; 上述房产,并享受某公司内部优惠政策规定的待遇,履行相关义务;邹某某自订立本合同起可申请提前动用奖励基金账面积存额资金;某公司给予邹某某补贴优惠,邹某某须 ...
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条款无效或无法执行,不影响本合同其他条款的效力。 第四十三条 本合同未尽事宜,双方可以协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。 第四十 日止。 甲乙双方愿意履行 年 月日签订的劳动合同的其他各项条款,并在原劳动合同的基础上增加或修订以下条款: 。 甲方:(盖章) 乙方:(签字) 法定代表人(或 ...
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的工资为每月元。(三)经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择以下 条款确定: A、乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定, 继续履行的,甲方应当依法按照经济补偿金标准的二倍向乙方支付赔偿金。乙方违法解除劳动合同,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。第二十八条 解除、终止本合 ...
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.履行合同期间,甲乙双方若需解除劳动合同,必须按《中华人民共和国劳动法》的有关条款执行。 2.甲方依据《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第二十六条、 文本为准。 (五)补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求 ...
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.履行合同期间,甲乙双方若需解除劳动合同,必须按《中华人民共和国劳动法》的有关条款执行。2.甲方依据《中华人民共和国劳动法》第二十四条、第二十六条、 文本为准。(五)补充规定与本合同具有同等效力。合同执行中如发生纠纷,当事人应协商解决,协商不成时,任何一方均可向单位主管机关或劳动合同的管理机关请求处理 ...
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内容是否符合法律、法规规定。先由各级主管部门对所属用人单位进行检查,再由劳动行政部门会同经贸管理部门和总工会对各类用人单位进行检查验收。验收按分级负责的范围进行 的必备条款的,应当变更和补充相关条款。关联法规:全国人大法律(1)条第九条其他用人单位已与劳动者订立的劳动合同,符合《劳动法》有关规定的,不 ...
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的都没搞,就业协议补充条款内容如下: 一、就业协议一经签订,应视为甲方承诺在本企业为乙方提供就业机会,乙方承诺为甲方提供劳动服务。乙方到甲方工作时 未安排乙方在甲方就业的 2、乙方报到后一个月内,因甲方原因未与乙方签订劳动合同的 七、乙方未经甲方同意,因考取研究生、公务员提出接触就业协议的,应承担违约 ...
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