实习了4个月，和人事部沟通多次均不同和我签署就业三方协议，只同意签署劳动协议。学校称上海本地生源必须凭三方打印报到证，否则没有报到证。报到证系自身 发展问题，有人说不重要有人说重要。我认为这是作为全日制大学生基本的权利，既然公司同意和我签署劳动合同，我又是本地生源不需要解决户口问题，为何公司始终不肯和 ...
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我是今年6月毕业的大学生，今年正月十五在一家私人企业参加会计工作，未签订劳动合同，当时说的是月薪2000公休八天，押金1000，干满一年后离职退押金，工作内容是负责每日做账，与客户对账 ...
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我是今年毕业的大学生。2011年11月份与江苏某市邮政局签订了劳动合同，合同最后一条约定：不得以任何理由不去某市邮政局上班，否则违约金1万元。 现在我考上了公务员，某市邮政局给我要1万元的违约金，请问合理吗？ 实习期公司1500，转正是1900。合同签订了5年。...
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我是一个尚未毕业的大学生，通过学校老师的介绍去了浙江一家酒店工作，在学校先是承诺工资有2000左右包吃住，到了后变成1800，并且要求我们签订一年的劳动合同，合同有一条是这样的：第一个月与第二个月每个月扣除一半工资当保证金，在合同期未满时离职将扣除一个月的工资，这种合同合法吗...
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我档案在我家那边，一年之后才能转。公司不给我签劳动签劳动合同，这样做对吗？我该怎么办啊？...
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情况是这样的，我是2007年7月与一家国有企业签署的劳动合同，因为是高校刚毕业，很多细则并不了解。当时同很多刚毕业的大学生一样，在单位签了合同以后（两份），全部都上交的劳人部，手中并无存留备份，只记得当时在违约金问题上是单位发了一张小条子 ...
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求问本人是今年七月毕业的大学生，今年一月份与工作单位签订的劳动合同，期限为一年，合同上有写因个人原因，要求离职的，要提前三个上交离职申请表，不按协议办理的话，要罚款5000元。并且工作时 ...
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在校大学生找的非全日制家教工作，签订劳动合同约定工作到7月底。可是因为学习没时间工作到规定时间，且没有提前一个月通知，按合同约定付赔偿金吗？...
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我是刚刚毕业的大学生，和公司签订的劳动合同写的是2012年6月1号到2014年6月1号，这份合同的试用期应该是多长时间，试用期超过规定时间怎么维权？...
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