；（三）职工工伤医疗的全部真实资料，包括诊断书、病志或者职业病病志、诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）及其它治疗资料；（四）职工身份证明和照片；（五 的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，同时 ...
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机构出具的病历、诊断证明，或者依法承担职业病诊断的医疗机构出具的病历及职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；（四）、有下列情形之一的，还应当分别提交相应 、工伤职工被鉴定为7-10级的，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的本市上年度职工月平均工资 ...
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管理的事业单位及与之建立人事关系的人员不适用本办法。事业单位中已实行劳动合同制管理的人员不适用本办法。 第二章聘用的条件、程序、方法 第六条 解除后，聘用单位应当在30日内出具终止或者解除聘用合同证明书，并办理有关手续。被终止或者解除聘用合同人员的人事关系应当按照有关规定转给具有人事档案管理权的接收 ...
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下达的单位也是上峰凉鞋厂，不是原告的企业。对温县上峰制鞋厂的法定代表人证明书、委托张红星、崔火成的委托书及张红星出庭函没有异议。委托书上岳崇衡 五)伤残程度被评为七至十级，职工本人愿意自谋职业并经企业同意的，或者劳动合同期满终止合同后本人另行择业的，可以发给一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、 ...
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保险条例》第三十五条、第六十条之规定，工伤职工本人可与用人单位提出解除劳动合同，并由未为工伤职工参加工伤保险的用人单位按工伤保险待遇项目和标准支付相关 。因续医费未实际产生，且赵小强仅提供了重庆南桐矿业有限责任公司总医院诊疗证明书关于取除内固定估计手术费用6000元左右的记载，赵小强要求续医费的证据 ...
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住院伙食费460元、护理费690元、营养费690元、劳动能力鉴定费350元、交通费145元；3、解除劳动合同经济补偿金9,200元。审理中，被告增加请求：1 中，原告预付押金1,000元。 以上事实，有裁决书、劳动合同、住院费用清单、出院小结、病历、病情证明书、医疗费收据、工资凭证、退工证明、调查笔录 ...
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年5月14日，原告至吉安市疾病预防控制中心检查，该中心出具《职业病诊断证明书》，载明，原告临床表现为呼吸困难，实验室检查结果为， X线胸片有小 劳动者从事接触职业病危害的作业；对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。原告于1989年起在原横龙垦殖场841煤矿从事采煤工作2 ...
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公司法及相关法理解释，股东资格的丧失主要有以下情形：1、自然人股东的死亡或法人股东终止；2、股东将其所持有的股份转让给他人。显然，股东的资格并不因股东不参与 已丧失股东资格的古小庆无权请求康思达公司出具出资证明书。由于古小庆于2004年才与康思达公司解除劳动合同关系，故其2003年期间仍为康思达公司的 ...
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的人事（聘用）关系证明材料；（三）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）；（四）调查材料及其他相关材料。工伤 人事聘用关系，或者用人单位依据有关规定解除劳动关系的，或者合同期满用人单位难以安排工作而终止劳动关系的，由用人单位一次性支付工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...
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登记二、剔除事项（属部门日常工作，不列为审批事项9项）1、核发《购房入户证明书》2、商品房预售资金监管3、补办用地手续，补交地价款4、出售或购买、换购 、工人调出市外2、外商常驻汕头代表机构聘请中方雇员3、劳动合同鉴证（包括合同订立、变更、终止和解除）4、技工学校招录新生5、职工养老保险待遇和老年津贴 ...
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