条 为实施《中华人民共和国工会法》(以下简称《工会法》)，结合我市实际情况，制定本办法。关联法规：全国人大法律（1）条第二条 本市企业事业单位和机关以及 八条 工会应当协助各级人民政府、企业事业单位和机关做好离休、退休职工的服务管理工作，反映离休、退休职工的意见和要求，有关部门和单位应当认真研究解决。 ...
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费、退休费和按国家规定支付的退职生活费；（２）离休、退休职工生活补贴、补助；（３）离休、退休、退职职工的生活补贴费；（４）副食品价格补贴；（５） 、退职职工与企业的隶属关系不变，学习、生活和医疗福利待遇不变，仍由企业管理、发放。按照统筹项目所需费用由企业造册，按月向当地劳动行政部门的社会保险机构申请 ...
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需退休费四千一百二十五万元，相当于工资总额的百分之十二点九。预计到一九八五年，退休职工达十一万四千五百人，年需退休费六千二百五十四万元。近年来 、要积极创造条件，实行统筹退休费。三、审批权限区、街集体企业的职工退休方案和统筹退休费办法，由区税务局会同区劳动局核实，并报市税务局会同市劳动局审批。市主管局 ...
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作用 （１） 城区集体所有制工业企业是全市国民经济的一个重要组成部分。经工商行政管理部门批准的城区集体所有制工业企业（以下简称城区工业），独立核算，自负盈亏， 的口粮，粮食部门可参照国营企业同工种口粮定量标准。 （１７） 城区工业企业退休职工的生活保障问题，按穗府〔１９８３〕９２号文件办理。 五、收益 ...
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上一年职工工资总额4%以内的部分从成本中列支。第四条补充医疗保险费支付职工和退休人员在定点医疗机构和定点零售药店发生的下列费用：（一）个人帐户不足支付 。第七条补充医疗保险由企业管理。企业根据本办法制定具体管理办法。企业补充医疗保险的具体管理办法以及每年度的预算方案须经职工（代表）大会审议，股份制企业 ...
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对离退休人员发放养老金，并参照破产企业离退休人员的管理办法，支付医疗费、冬季取暖费。十一、出售企业买断工龄的职工，须补缴视为缴费年限期间的基本养老保险费， 养老金时，不得与“老办法”比较，在未达到法定病退年龄之前，基础养老金按退休时上年省职工月平均工资的百分之十发给，且不享受基本养老金最低标准，也不 ...
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万元的，个人负担１０％；超过１万元的，个人负担２％。退休人员个人负担的比例为在职职工的一半以下。（二）离休人员及二等乙级以上革命伤残军人患病 基金的保值增值。增值部分全部转入社会保险基金。第二十七条社会保险管理机构的管理费的具体提取比例及财务管理办法，省人民政府有规定的，从其规定；省人民政府没有规定的 ...
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保险省级统筹，建立养老保险基金调剂机制，省、自治区、直辖市社会保险经办机构实行系统管理；中央有关部门(单位)实行养老保险行业统筹的企业改为参加地方统筹，具体实施 线的管理办法，形成财政、银行、社会保险机构相互监督的机制。要将养老保险基金差额缴拨为全额缴拨，推进社会化管理进程。要严格控制企业职工提前退休 ...
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和社会财富的浪费，保证建筑工程开工后的顺利建设。根据《建筑工程施工许可管理办法》(建设部71号部令)明确规定，在中华人民共和国境内从事各类房屋建筑及其附属 。”“实施不同层次的质量教育与培训”。施工单位建立、健全教育培训制度，加强对职工的教育培训，是企业重要的基础工作之一，只有全员素质的提高，工程质量 ...
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和社会财富的浪费，保证建筑工程开工后的顺利建设。根据《建筑工程施工许可管理办法》(建设部71号部令)明确规定，在中华人民共和国境内从事各类房屋建筑及其附属 。”“实施不同层次的质量教育与培训”。施工单位建立、健全教育培训制度，加强对职工的教育培训，是企业重要的基础工作之一，只有全员素质的提高，工程质量 ...
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