某事业单位聘用合同指出：劳动者需提前30天提交书面辞职申请，若单位不批，则需继续履行合同，直到半年后方能再次申请辞职。 该规定是否与劳动法相抵制（劳动法规定劳动者30天后可自动解除合同）？是否算无效条款？...
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某事业单位聘用合同指出：劳动者需提前30天提交书面辞职申请，若单位不批，则需继续履行合同，直到半年后方能再次申请辞职。 该规定是否与劳动法相抵制（劳动法规定劳动者30天后可自动解除合同）？是否算无效条款？...
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要求解决人事工资问题（乡镇工资很低），最近县委、县政府说要我们和国土资源中心所签订聘用合同，这个中心所根本就不存在，因为国土所垂直管理就没有在我们县执行，全省估计也就我们县了，县国土局拿来的合同是事业单位聘用合同，但是在合同最后用碳素笔备注一段话，大意就是：国土所工作人员人事、岗位 ...
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数年前我与单位签订的事业单位聘用合同，双方约定根据上级政策规定，乙方提前三年内退，并领取内退工资，我从08年12月便开始领取内退工资至今（距离正式退休还差10个月），日前，一个偶然的机会得知，单位制订的提前三年内退政策不合法，也不是说原合同中的该项条款无效，那么请问我 ...
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我的咨询。我于2012年通过公开招聘考上天津市某学校教师岗位，和单位签了事业单位聘用合同，合同规定在2017年之前不能申请调动，如违约则支付一定的违约金。可 老师，涉及特殊行业问题吗？法律、法规、规章规定的其他情况可能有哪些情况？如果单位很缺人，很想挽留，我最少要等3个月才能离开天津？如果请假离开单位 ...
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事业单位聘用合同如规定离职人员需经批准后才能离职，是不是只能按合同规定履行，而无法按劳动纠纷处理。我是在编人员...
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在根据《事业单位聘用合同》（范本）编制本单位具体聘用合同时，其中第十点关于解除合同后，（假如）未依照有关规定给予乙方经济补偿的。支付赔偿金的标准（待填写）应该为多少？其相关依据是什么？...
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年12月毕业的硕士研究生应届毕业生，于2012年12月12日与成都市某事业单位签订事业单位聘用合同，合同期一年。合同上明确写出“每月工资为3000元”，且“乙方提前三十日以书面形式通知甲方可以解除本合同”。我在2013年5月21日提交辞职报告，领导已签字同意。6月13日办理离职手续时 ...
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一名工作在事业单位的公益性岗位人员，现在已经大学毕业近一年时间，能否要求单位为我签订事业单位聘用合同？合同中要求立五险？ 单位领导说，如果想进正式编制，必须通过考试，考试方式为全社会公开招聘笔试成绩从高到底按1：3比例参加面试。笔试成绩+面试成绩合格者才能正式进入面试。 ...
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我合同到今年12月结束，由于我在上海民政局下属事业单位从事护士工作，今年7月底提出辞职，单位以《上海事业单位聘用合同办法》要求我辞职提前6个月通知，如果不行则要扣留劳动手册，我希望能30天顺利辞职我该怎么办...
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