支付的赔偿金12,500元；5、补缴2006年4月至2008年6月欠缴的外来从业人员综合保险。2008年9月28日，该仲裁委员会以松劳仲（2008）办 、除名、辞退、解除劳动合同等而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。原告主张被告不服从出差安排，原告给予处罚后对领导胡搅蛮缠，在公司作出严重警告后依旧 ...
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人认为劳动仲裁决定认定事实和适用法律都是错误的，应当予以撤销；而齐云山公司强行解除劳动合同亦是违法行为，恳请贵院能作出公正处理。 被告（原告）胡 条规定“用人单位依法终止工伤职工的劳动合同的，除依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残 ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、李浩东因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现李浩东违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、樊慧明因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现樊慧明违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、李浩东因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现李浩东违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、樊慧明因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现樊慧明违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、李浩东因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现李浩东违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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。 委托代理人车配良，云南凌云律师事务所律师，特别授权代理。 上诉人银安公司、樊慧明因劳动合同纠纷一案，不服昆明市五华区人民法院（2006）五法民一初字第 双方合同约定的情况下，上诉人是要退还该款的。现樊慧明违反了双方合同约定，要求提前解除劳动合同，故该款应作为违约金予以收取，上诉人无义务退还。综上， ...
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劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》及《中华人民共和国劳动法》的相关规定，解除劳动合同后，被上诉人应支付10年的经济补偿共计15000元。上诉人在 ，即自2008年12月31日后双方不再存在劳动合同关系，不属于双方合同的提前解除，故上诉人要求合同解除后的15000元经济补偿金于法无据，不予支持。 ...
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次失职行为且年岁已大，故我公司作出解除劳动合同的决定，原告属土地征用工，每月可领取140元的补偿款，这实际属养老保险性质，应参照退休人员返聘来 休假及享受社会保险和福利等权利，被告于2001年单方解除劳动合同，应当提前30日通知原告，并按照国家有关规定支付劳动报酬及给予经济补偿，同时赔偿给原告所造成的 ...
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