有关部门制定。四、严格执行国家有关工作时间规定。用人单位必须遵守国家有关工时的规定。安排劳动者延长工作时间，应征得劳动者同意，并按有关规定支付劳动者延长工作 作用，促使劳资双方建立和谐稳定的劳动关系。九、建立长效监督管理机制。切实加强建筑及小型矿山企业的用工管理，保护农民工合法权益是一项长期工作。各地 ...
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领导。二、规范和加强建筑业企业劳动用工和工资支付的管理工作，切实保护农民工的合法权益。建筑业企业必须按照《北京市劳动合同规定》（北京市人民政府第91 “包工头”；各区县建设行政主管部门要加强对本辖区建筑业企业资质等级和用工主体资格的监督检查，坚决取缔非法用工行为，发现超越资质等级承揽工程和分包给无用工 ...
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，该法并没有给劳动者下任何定义。我国《宪法》中也多次使用劳动者的概念，但《宪法》并没有区分受雇劳动者和自雇劳动者，也没有区分 法学[M]．修订版北京：中国政法大学出版社，1999:57.{3}岳经纶．农民工的社会保护：劳动政策的视角[J]．中国人民大学学报，2006,(6):14-16.{4}史尚宽 ...
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过失相抵。对未纳入工伤保险统筹的雇员和农民工的劳动伤害，应依法追究相关生产经营单位和雇员的安全生产责任，对受害者予以保护救济。 [关键词]工伤 工伤保险补偿 相互排斥，相互抵销，而应当使其相互协调，相互补充，以达到保障受害人权益，实现社会公平正义之功效。 我们认为，工伤保险补偿和用人单位损害赔偿之间 ...
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，加大对保护农民工的合法权益的力度。政府部门应认真执行国务院《国务院关于解决农民工问题的若干意见》精神，各司其职，确保农民工合法权益得到实现。引导农民工从劳动争议 上变相剥夺了至少是限制了被告人全面地行使其辩护权。根据《法律援助条例》的规定，我国目前刑事法律援助适用于两类人群，一类以经济困难为前提条件 ...
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的农民工仅占53.7%，有15.68%的农民工不知道什么是劳动合同。合同上存在着霸王条款、无效条约，往往使农民工的合法权益受到侵害。报告还显示，我国76.4% 监督下，公平、公正地设定农民工的权利，使权利不含瑕疵，合法利益得到充分保护，在工资支付上，一旦欠薪，能借助人民法院的执行工具给予强制执行。这个 ...
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用工不规范，为了规范建筑行业合法用工，保护农民工的合法权益，在案件实际处理过程中，根据个案的具体情况，认定是存在劳动关系还是雇佣关系，但要遵循的 该组织或者个人拖欠劳动者工资时，发包单位或者劳务分包企业应当直接向劳动者支付所拖欠的工资。建设单位、施工总承包企业或者专业承包企业未按合同约定支付工程款或者 ...
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的途径就是大部分人的忍气吞声和小部分人依靠的暴力方式。因此农民工权益包括劳动权益、报酬权益、自由择业权益、劳动休息权益都无从得到保护。 （二） 社会法制 多万起，死亡13万多人，比2000年分别上升20%和10%以上。2002年的工伤事故死亡人数又高于2001年，仅矿山安全事故就达2000多起，造成近 ...
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过失相抵。对未纳入工伤保险统筹的雇员和农民工的劳动伤害，应依法追究相关生产经营单位和雇员的安全生产责任，对受害者予以保护救济。 [关键词]工伤 工伤保险补偿 相互排斥，相互抵销，而应当使其相互协调，相互补充，以达到保障受害人权益，实现社会公平正义之功效。 我们认为，工伤保险补偿和用人单位损害赔偿之间 ...
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基础设施工程施工分包管理办法》、天津市制定了《建筑业农民工工资支付管理办法》等。上述这些措施的出台对保护农民工的合法权益将起到非常重要的作用。本文所关注的 瞒报用工人数或工资总额，以达到少缴社会保险金的目的。据劳动和社会保障部调查，全国农民工的参保率不足40％。此外，农民工在城市就业成本、子女在城市的 ...
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