年8月22日起断断续续在上述公司从事卫生保洁工作。理由：1、石某与我院劳动争议已过诉讼时效。2003年4月至2004年7月石某与我院存在事实劳动合同关系 4、不同意支付2006年6月8日至2006年6月20日医疗费用3772.10元；5、诉讼费由石某承担。石某在原审法院辩称：我一直和某医院有劳动关系， ...
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3月期间加班费的主张不能成立；3、本案诉讼费用由被告承担。被告涂力华辩称，双方劳动关系至今未终止，被告的申请只是要求辞去新任的工作岗位职务，并非 的仲裁时效期间内，没有超过法律规定的仲裁时效期间。因此，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，参照《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉 ...
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的相关规定，支付以上所欠工资总和25%的经济补偿金和5倍的赔偿金，并承担诉讼费用。原审法院发回开封市禹王台区人民法院重审后，2007年10月10日， 支持。3、关于制药公司应否支付张中亮赔偿金的问题。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者 ...
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的诉讼请求。如果当事人本来属于原告的诉讼地位，却非要将其列为被告，可能导致不能充分体现程序公正的原则。因此，鉴于劳动争议案件的特殊性，结合审判实践对双方 ，但是该公司仅以原用人单位的股份承担责任。 （八）关于劳动派遣中的主体问题审判实践中已经出现因劳动派遣而发生的劳动争议新型案件。派遣机构受企业的委托 ...
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责令被反诉人支付拖欠反诉人的工资；3、由被反诉人承担诉讼费用。经审理查明：被告马元久于1986年10月从光山县泼陂河镇人民政府到原中国人民 保险有限公司光山县支公司光保财[1999]7号文件、光山县泼陂河镇人民政府的证明材料、光山县劳动争议仲裁委员会光劳仲案字（2009）第23号仲裁裁决书及庭审笔录等 ...
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已于2008年8月18日作出长劳仲案字(2008)248号裁决书，就原、被告之间劳动争议所涉事项作出了相应的裁决，鉴此，根据“一事不再理”的原则， 并由何丽枚承担诉讼费用。 何丽枚辩称，1、针对上诉方提出的是否重复起诉的问题。根据《中华人民共和国民事诉讼法》以及《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的 ...
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局里除名，张爱民找领导解决未果。2007 年12 月12 日，张爱民向平顶山劳动争议仲裁委员会申请仲裁，因超过法定申诉时效，未被受理。另查明，1998 年 抗辩理由成立。现原告要求撤销被告对其作出的除名决定、恢复劳动关系、交纳“三金”、补发下岗工资、清偿拖欠工资、承担诉讼费用等请求，超过法定保护期限， ...
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劳动合同，作为用人单位的原告就应当支付给被告经济赔偿金。提起仲裁是进行劳动争议案件民事诉讼的必经前置程序，被告在向仲裁委提起仲裁的申诉请求表述为“如 系厦门华侨电子股份有限公司重庆经营部原维修部员工，因杨元光多次上门维修收取费用后未上缴公司财务及私留名片的行为，厦门华侨电子股份有限公司重庆经营部根据 ...
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（至起诉之日为29693元）；（4）由被告承担相关费用。被告郑州煤矿机械集团股份有限公司辩称，原、被告是1996年签订的一份合同，合同期限是1996年 上签收。因此根据上述事实，原、被告之间于1996年11月1日依法解除了劳动关系，现原告提起诉讼，其已超过法定的劳动争议法定时效，请求法院依法驳回原告的 ...
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元，其中不包括岗位津贴；5、卫校医院承担诉讼费用。卫校医院辩称，李保顺的起诉没有事实及法律依据；双方之间不存在劳动合同关系；即便存在聘用关系，也超过了 为卫校医院开具化验单等。解放区人民法院一审认为，李保顺与卫校医院之间的纠纷属于劳动争议纠纷。李保顺作为在编事业单位的职工，虽然与卫校医院签订了协议，但 ...
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