你好，想问下劳动者给公司造成损失，劳动合同期限正好到期，公司以劳动者在工作中给公司造成损失而不续签劳动合同，劳动者向仲裁委提出仲裁，能否赔偿到经济赔偿金？...
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我在一单位工作了9年，一年一签的合同2012年8月31日期满。继续上班半月。单位口头通知不续签，即时交回单位物品，不用上班。这种情况单位该怎样赔偿给我。...
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因单位效益不好，长期拖欠工资。现合同到期不愿续签劳动合同，请问能否享受失业金和经济补偿金？怎么申请?...
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工作了4年多，从06年的5月1日进入单位从08年的4月份转的正签订的劳动合同，（之前算是派遣）从08年4月份之后我分别与单位签过两次合同，一次是 10年的1月1日至10年的12月31日，现在合同到期了单位说不打算跟我们续签合同了，对我们进行分段式的不偿请问单位这样是正确的吗？我应该如何处理？您好 我向 ...
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我是有限责任公司，职工都有股份，其中一名职工犯错误，在合同期满公司不想与其再续签合同，可以吗...
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与公司签订的一年劳动期满，由于外派原因不能及时续签，单位给我发续签通知我签字表示愿意续签，单位要求我外派工作结束后回单位续签，那时候我不想续签，可以直接离职吗?在合同内一年及外派这段时间我工资及五险一金都正常，外派有补助，回单位时是年末，离职的话怎么避免影响年终奖金？...
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2013年10月。由于双方疏忽，至2013年12月，公司才找我续签了一份合同（2013年10月至2014年10月），现在由于公司部景气，开始裁员，部分员工已经离开，听说是拿到了赔偿金。请问您，如果我合同到期，公司不愿续签，依照最新劳动法，我有赔偿金吗？谢谢！...
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我是2006年6月1日进公司上班，期间签了三次合同，最后一次是2010年5月30日签到2011年5月30日到期，现因效益不好，老板不给我续签合同，于2011年6月30日才通知我不给续签合同，又只陪我两个月经济赔偿，我要求三个半月的赔偿，请问我的要求合法吗谢谢...
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我的合同期是２０１1年4月1１日到期，公司到現在既沒有提出不續簽合同，又没有提出续签合同。 请问：公司是否违规。是否要對我作出經濟補償?我應該怎樣處理？...
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