设立应符合下列条件：(一)市政府批准同意设立；(二)按照《中华人民共和国公司法》规定设立国有独资有限责任公司，建立规范的法人治理结构；(三)注册资本一般不低于 和经营业绩等。第二十六条 市属国有资产经营公司产权代表收入管理实行业绩考核与薪酬管理相结合，具体办法另行制定。第二十七条 市属国有资产经营公司 ...
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企业实施战略性改组。(四)代表市人民政府向部分监管企业派出监事会；负责监事会的日常管理工作。(五)依照法定程序对国有及国有控股企业负责人进行考核、任免，并根据 责任书对企业负责人进行年度考核和任期考核，并严格执行薪酬管理制度。第十二条市国资委依照国家和本市的规定，确定国有独资企业、国有独资公司负责人的 ...
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证明被告的人事由总部任命、受总部控制。14、天津某某资产管理股份有限公司的薪酬制度。旨在证明被告规定的薪资结构情况。15、工商资料。旨在证明被告是天津某某 以及工作区域。4、交流培训体会。旨在证明原告知悉公司的管理体制及模式。5、《差旅费报销管理规定》、公事外出单、原告填写的出差申请表以及原告审批的 ...
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港口企业不再自行设立引航机构。（二）高效、精干、稳定的原则。根据《船舶引航管理规定》（交通部令2001年第10号）的资质要求和港口生产的实际需要，加强 后实施，并接受财政、审计部门年度审计和监督管理。引航收入主要用于引航机构及其人员的薪酬费用、设备购置、运营管理、教育培训等开支，如有节余应用于港口公用 ...
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，市府各委办局，市各直属单位：《南京市人民政府国有资产监督管理委员会职能配置、内设机构和人员编制规定》已经市机构编制委员会审核，市政府批准，现予印发。 情况进行监管，建立和完善企业绩效评价体系；负责所监管企业负责人薪酬管理和所监管企业的工资总额管理。(六)拟订国有企业清产核资的制度和办法，并组织实施。 ...
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非政策性亏损期间，购买或者更换小汽车、装修办公室、添置高档办公用品等；(二)违反规定用公款进行高消费娱乐活动；(三)用公款支付或者报销应当由个人承担的购置 的机构负责本规定的贯彻落实，应当对国有企业领导人员进行经常性的教育和监督，并结合企业的实际情况，制定国有企业领导人员的收入分配、薪酬管理制度，建立 ...
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中方干部的合法权益，根据《广东省外商投资企业中方干部管理规定》及其他有关规定，结合珠海市的实际情况，特制定本暂行规定。关联法规：地方政府规章（1）条第二 。（一）企业破产或无法偿还债务，拖欠由人才交流中心派出的中方干部应得的薪酬时，经人才流动争议仲裁委员会调查核实中方干部“欠薪索偿申请”，人才交流中心 ...
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主动性，强化执行，确保监管的各项政策措施得到不折不扣的落实，确保监管的各项制度规定切实发挥效力。要严格按制度办事、按规矩办事，统一监管尺度，做到有法可依、 机制，强化独立董事和监事会的监督职能。推动保险公司建立规范的薪酬管理机制，发挥薪酬在风险管理中的导向作用。三是稳步推进保险营销体制改革。进一步完善 ...
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，2012年初公司下文给该煤矿的管理人员薪酬考核办法，该文件规定管理人员工资由基础工资与效益工资构成，2013年到2014年公司再没有重新制定该煤矿的薪酬管理办法，2013年到2014年的7月一直按该文件支付基础工资，由于企业效益不好，2014年8月把他调到 ...
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，制订本考评办法。2.0 目的2.1 通过员工工作表现的考核，实施全员目标管理，保证分公司总体目标的实现和任务的完成。2.2 公正地评价员工的工作表现 积极性。2.3 为员工薪酬等次的浮动、岗位的变动、职位的升迁等提供依据。3.0 适用范围本办法适用于**分公司全体员工4.0 管理规定与控制环节4.1 ...
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