月；蔡建国在阿雷蒙公司工作期间不得在外兼职，即使合同解除或终止后，蔡建国也不得自行或在与阿雷蒙公司有竞争关系的单位从事和原在职时相同的或有关的 仅违反竞业禁止规定并不属于反不正当竞争法调整的范畴。阿雷蒙公司仅对蔡建国违反劳动合同中竞业禁止条款提起诉讼，并未提出蔡建国存在其他诸如侵犯阿雷蒙公司商业秘密等 ...
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月；罗爱民在阿雷蒙公司工作期间不得在外兼职，即使合同解除或终止后，罗爱民也不得自行或在与阿雷蒙公司有竞争关系的单位从事和原在职时相同的或有关的 仅违反竞业禁止规定并不属于反不正当竞争法调整的范畴。阿雷蒙公司仅对罗爱民违反劳动合同中竞业禁止条款提起诉讼，并未提出罗爱民存在其他诸如侵犯阿雷蒙公司商业秘密等 ...
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期间未经凌立厂同意私自复制、转让、携带上述资料；2、从事兼职、使用凌立厂商业秘密；3、解除合同半年内，提供凌立厂机密给其他厂家。四、张燕萍、 富上诉认为《保密协议》的内容违反了《民法通则》、《合同法》、《劳动法》中关于劳动合同的“公平、等价有偿”和“权利义务对等”的原则，是不合法、不合理的，该上诉理由 ...
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出现，仲裁在社会法领域又获得了一个新的发展机会。仲裁在解决劳动者与用人单位之间的争议和纠纷，展现了它的特点和优势。“近来，许多国家都越来越多地诉助于 关系。劳动关系的当事人在劳动基准法和集体合同限定的范围内，有权处置自己的权益。通过劳动合同的签订、履行、终止以及变更、解除，调节劳动力的供求关系，既能使 ...
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人才问题是中关村科技园区的核心问题，人才的自由流动，涉及到国家的户籍管理制度，劳动管理制度，福利保障制度等各个方面的问题，一直是阻碍园区发展的一个重要因素 ：“高等学校，科研机构的教师和科研人可以离岗或者兼职在中关村科技园区创新、创业。凡离岗创业的，经所在单位与本人以合同约定，在约定期限内可以保留其在 ...
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系1979年原告建造，政府安排被告租用。1999年原告以租金太低和被告转租为由诉请解除合同。被告辩称：该租赁属行政行为，不归法院管辖；租赁无期限；未转租。为 。非专业人士参与司法等私的因素，如治安法官、陪审员、法院的专家证人，亦排除在外。 [12] [斯洛文尼亚]儒攀基奇：《刑法-刑罚理念批判》，何慧 ...
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系1979年原告建造，政府安排被告租用。1999年原告以租金太低和被告转租为由诉请解除合同。被告辩称：该租赁属行政行为，不归法院管辖；租赁无期限；未转租。 非专业人士参与司法等“私”的因素，如治安法官、陪审员、法院的专家证人，亦排除在外。 [12] [斯洛文尼亚]儒攀基奇：《刑法-刑罚理念批判》，何慧 ...
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供应站口头聘用担任被告单位的电话员，每月工资700元，2009年至2010年6月30日每月工资900元。2010年6月30日，被告解除了与原告的聘用关系， 某某以劳动争议向本院起诉不符合法律规定，本案应为劳务合同纠纷。被告王某某承包经营重庆市南川区某某液化气供应站期间，对工作岗位作了具体的安排，在电话 ...
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双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同。本合同中的乙方系指有工作单位，但未与原单位脱离劳动关系或现已办妥退休手续的人员。 第一条合同 按国家法规代扣代缴） 3．2甲方可因乙方岗位调整而相应调整其劳动报酬。 3．3乙方在工作期间享有与甲方合同制员工同等的津贴及奖励。同时甲方愿意承担乙方在甲方 ...
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拉走公司员工；而且任职期内和离职后两年内不得到与公司产品相同或类似的企业任职，不得以其他方式参与公司的业务竞争，也不得泄露商业秘密给任何人或单位以及自行利用 、各等级秘密使用方式以及设立兼职商业秘密管理人员等商业秘密内部管理办法和措施。银雨公司在聘用其他员工时，也在聘用合同中约定了与甄钊伟相同的条款， ...
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