我在某单位从86年干临时工到现在单位也没有签劳动合同，工资比当地最低基本保障工资低很多，多次找领导不起作用，请帮我出主意，应该怎么做，以前不足的工资能否得到补偿。...
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工作多年 单位工资达不到最低生活标准及其五险一金没有给买齐请问应该怎么办，单位马上对我们进行清退 我们怎么保护我的权益我在本单位工作7年 没有签订劳动合同 如果被辞退 我 ...
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我在一个事业单位找了一份文职工作。开始招聘的时候给的待遇是按大学生的最低标准，月工资1800，加五险。试用期第一个月500。 现在过了试用期，领导突然跟 月1800也给不了，五险也给不了。最后几个领导商量决定按照临时工来结算我的工资。.每个月只有1300.1300里还包括了五险的钱在里面！其他的什么 ...
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您好，我是县信用社的一名员工，单位在2005年响应国家政策对单位临时工实行同工统筹，单位从1996年-2006年替我补交了十年养老保险，2012年底，我退休，退休工资是530元，比我们本地的最低生活保障都少，我应怎么办。...
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我在公安局干临时工10年有余。2009年以来县政府和公安局领导换届后，将我们这批老龄协警强行推到了保安公司（依然从事公安工作），鉴定了一年合同，月工资 的劳动关系和养老保险等问题只字不提。并且今年新签订合同的协警和我们这些老协警的工资待遇相同，按国家《劳动法》规定我们这些老龄协警权益该得到那些保障？...
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我是一个工厂里长期临时工，交三金，每月工资753元，但是每月发300元左右的奖金，如果按现在劳动法规定每人最低的收入是1080元，那我符合吗？...
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现在.但是前几年因为很多私营企业都没有给员工购买保险和签订合同.就连工资单上的名字都是单位给自己取的...也就是说我一直用人家的名字拿的自己的工资.....因为自己的家庭条件还是不错.所以对自己的合法权利也没有过多的要求.直到2008年.单位在2008年因为新劳动法的出台不得不给我们购买了最低的那种 ...
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收入情况，故对原告的误工费可参照2008年度全省农、林、牧、渔业职工年平均工资来计算，为3257元。3、护理费，因原告未举证证明护理人员的收入情况，又 ＞若干问题的意见（试行）》第145条之规定，可按当地一般临时工的工资标准计算，我县目前临时工最低工资标准为550元/月，故原告住院24天，1人护理，其 ...
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达成的协议中误工费按照每天53.93元计算并无不当，该数额并未高于司机行业平均工资收入标准，而护理人员王××作为张一×的妻子，辅助丈夫搞运输工作，合情合理， 元的护理费用是在交警队调解达成的协议，是按照当地临时工最低工资标准计算，比照当地法院通常采用的当地护工工资标准计算要低得多，所以被告该异议也不能 ...
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、水利厅审批。 五、征工折价款，按照宁劳薪[1997]507号规定的临时工最低工资标准折算后，由现行每亩2.5元调整为每亩4元。 六、其它市县 解决引黄灌区水利工程老化失修，促进灌区自我发展、良性运行，水价调整后，必须严格控制工资和管理费用的增长，增收的水费原则上90%用于水利工程设施、渠道的改造和 ...
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