未结算是三合伙人谁之过错导致。被告孙红锋在合伙后期及期满后控制了该企业财产,员工工资发放均需经其批准,第三人乐昌茶场也表示在合同后期实际是被告孙红 在审计过程中单方提交的即所谓2003年5月16日“补提补计合伙费用”的凭证是不合法、不合理的,应从合伙费用中剔除。具体如下:1、2002年7月31日,合伙 ...
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外,未提交新证据。本院经审理查明:桃花岛公司于2010年3月23日成立,企业类型为有限责任公司(私营法人或自然人投资或控股)。经桃花岛公司招用,王雄杰 22日,王雄杰以桃花岛公司未与其签订劳动合同、工作时间超长、桃花岛公司不发加班工资为由,向桃花岛公司提出了离职申请,并填写了离职申请表、工作交接清单, ...
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外,未提交新证据。本院经审理查明:桃花岛公司于2010年3月23日成立,企业类型为有限责任公司(私营法人或自然人投资或控股)。经桃花岛公司招用,陈翔于 月4日,陈翔以桃花岛公司未与其签订劳动合同、工作时间超长、桃花岛公司不发加班工资为由,向桃花岛公司提出了离职申请,并填写了离职申请表、工作交接清单。 ...
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外,未提交新证据。本院经审理查明:桃花岛公司于2010年3月23日成立,企业类型为有限责任公司(私营法人或自然人投资或控股)。经桃花岛公司招用,唐剑锋 月4日,唐剑锋以桃花岛公司未与其签订劳动合同、工作时间超长、桃花岛公司不发加班工资为由,向桃花岛公司提出了离职申请,并填写了离职申请表、工作交接清单。 ...
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以被上诉人辞职申请填写的内容认定其辞职的原因是未与其签订劳动合同、工作时间超长、不发加班工资,这与事实不符。被上诉人离职时,其直接上级莫林华、人力资料部及 ,未提交新证据。本院经审理查明:桃花岛公司于2010年3月23日成立,企业类型为有限责任公司(私营法人或自然人投资或控股)。经桃花岛公司招用,陈芝 ...
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核算对象是否正确;B、检查退库材料(包括废料)作价是否合理;C、检查职工工资分配情况,有无将非生产工人工资直接计入生产成本;D、检查“材料盘点表”盘盈盘亏计算 通知。企业在接到税务机关的通知后,应在六十日内报送。第六条企业不按规定的时间和要求申报或拒绝提供有关交易价格、费用标准待资料的当地税务机关可以 ...
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能妥善解决代理期间货款货物问题,但是申诉人置若罔闻。申诉人在申请书中认为的被诉人“返聘”申诉人,不发工资,不缴保险是其对业务委托代理关系与劳动关系的认识 ,首先应解决该类纠纷是否属人民法院管辖。有的人认为该类纠纷不属于人民法院管辖。其理由是:根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条规定,本条例 ...
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能妥善解决代理期间货款货物问题,但是申诉人置若罔闻。申诉人在申请书中认为的被诉人“返聘”申诉人,不发工资,不缴保险是其对业务委托代理关系与劳动关系的认识 ,首先应解决该类纠纷是否属人民法院管辖。有的人认为该类纠纷不属于人民法院管辖。其理由是:根据《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》第二条规定,本条例 ...
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上述情况不影响以拒不支付劳动报酬罪追究其刑事责任。本案中,胡克金逃匿后,工程总承包企业按照有关规定清偿了胡克金拖欠的民工工资,其清偿拖欠民工工资 本案拍卖系直接以评估机构确定的市场价的70%之保留价成交的,故评估价是否合理对于拍卖结果是否公正合理有直接关系。之前对一半房产的评估价已达一亿多元,但是本次 ...
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行为,应注意平时记录在案。每次违纪时,企业都作出相应的书面处理材料,要求员工签字。如员工不愿在处理材料上签字,则可以扣罚工资的处罚方式,在工资单上 不按规定支付经济补偿的,是否需支付额外经济补偿金? 《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发〔1994〕481号)第10条规定:用人单位解除劳动合同后 ...
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