工人及其他从业人员。第六条各级人民政府、各有关部门和企业、事业单位应当贯彻“先培训，后就业”和“经过考核择优录用”的原则。第七条市教育行政部门主管本市职业 ，经考试合格，由学校发给毕业证书，承认其学历；培养目标为技术工人的，经市劳动行政部门组织的技术等级考核合格后，同时发给市劳动行政部门统一印制的技术 ...
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学生修业期满、考试合格的，中等专业学校、技工学校和职业高中发给毕业证书，培训机构发给结业证书。有技术等级标准的，可以经劳动行政部门考核，发给相应的 三十三条中等职业技术学校和培训机构结合教学举办的实习工厂、农场、商店或者服务性企业，可以按照国家规定享受减税或者免税待遇，所得收入主要用于改善办学条件。第 ...
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工人及其他从业人员。第六条各级人民政府、各有关部门和企业、事业单位应当贯彻“先培训、后就业”和“经过考核择优录用”的原则。第七条市教育行政部门主管本市职业 ，经考试合格，由学校发给毕业证书，承认其学历；培养目标为技术工人的，经市劳动行政部门组织的技术等级考核合格后，同时发给市劳动行政部门统一印制的技术 ...
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专业技术工人应在20人以上，其中，高级专业技术工人应在6人以上。8、企业拥有高空修剪车、喷药车、洒水车、起重车、挖掘机、打坑机等施工设备 建设主管部门对申请材料进行初审，然后将初审意见和企业申请材料直接报送建设部。第五条申请核定一级资质等级的园林绿化企业，应按建设部公告【2004】278号文件要求提交 ...
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待遇。(五)企业有权根据技术进步和生产经营需要制定职工培训计划，按照技术等级标准或岗位规范进行职工培训，并根据《工作考核条例》对工人实行公开考核 劳务市场，还要建立专业性劳务市场，形成多层次、多渠道、全方位的劳务市场体系。(2)职业技术培训中心在做好就业前培训的同时，组织待业职工进行转业训练，为其再 ...
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，可不进行文化考试，只进行专业知识技能考核；具有技术等级证书、专业对口的人员，可直接择优录用。第十三条企业招用工人，要进行身体检查。一般工种可参照技工学校 单位向所在地劳动服务公司缴纳适当数量的培训补偿费。第二十二条对新招收的工人，公安、粮食部门凭劳动行政主管部门批准的录用手续办理户口和粮食关系。第二 ...
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的设施、设备。3．有与承担施工任务相适应的资金数额和工程技术人员、经营管理人员及生产技术工人。4．能独立承担民事责任。5．法律、法规和政策规定的 、税务机关办理工商、税务登记。第九条企业申请资质等级应提交下列证明文件：1．企业资质等级申请表。2．企业法定代表人和经济、技术负责人的职称证件。3．企业统计 ...
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工人及其他从业人员。第六条各级人民政府、各有关部门和企业、事业单位应当贯彻“先培训，后就业”和“经过考核择优录用”的原则。第七条市教育行政部门主管本市职业 ，经考试合格，由学校发给毕业证书，承认其学历；培养目标为技术工人的，经市劳动行政部门组织的技术等级考核合格后，同时发给市劳动行政部门统一印制的技术 ...
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，当制鞋作坊业主放弃“老板”地位而到制鞋公司打工时，或者反过来，制鞋工人下岗开个制鞋铺子，都会使作坊产品和公司产品的市场供求发生变化，进而 相对价格体系和形成机制-也就随之被歪曲。在经验上，公有制企业体系常常特别关注“资本主义市场体系”提供的技术经济参数，比如标准能源消耗的国民所得增长弹性系数。但是， ...
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等级标准的同时，仍应保留原来国家规定的工资等级标准，并据以评定职工的工资级别和进行职工的升级，以便于计算职工退休后的劳动保险费用，也免得在 发字(1989)232号《关于企业实行专业技术职务聘任制有关工资问题的补充通知》规定实行专业技术职务聘任制增加的工资。(7)参加全市工人技术比赛，决赛成绩优秀的 ...
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