我和我同学做暑期工，没有签合同。但是做之前有口头上的说明，工作了一段时间，他们不断给我们加大产量。有些人受不了走了大半，然后厂里规定8.10号之前不能走，走就扣钱100一天，做不满一个月走的也扣钱。但之前并没有说明，合理吗...
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本来高中毕业后就像开始大暑期工赚大学生活费，然一直找不到工作，然后街上发传单的看到了一个七彩工作室，一看是看他上面写无需押金，没有性别限制就去了，到哪里他又说要交200的培训费 ...
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我是一名在校学生放假打暑期工，每天工资很低而且晚上加班的工资也和早晨的一样这合理吗，而且她还规定要做到某一天提前辞职不做就不给工资，而且要我们做一定的数量的货物做不完还要加连班这合理吗如果我想提前辞职我该怎么办？...
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本人为即将上大学的暑期工，在当地一家卖衣服的店里实习了两天，工作了五天，工作中写下了一张承诺做一个半月的保证书，保证书上写明必须做满一个半月才一次性结工资。而因为工作时间的长短有了矛盾，所以不做了。请问对方提出的必须做满一个半月才一次性结工资要求合理吗，我做的这5天能否拿到工资？...
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我做暑期工，前一个星期和老板娘说我做满一个月辞职，她同意了，今天她又说没有业绩不让我辞职，她的意思是不是我拿不到工资了？那我该怎么办呢？（我没有签劳动合同）...
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我在台乡永和豆浆店做暑期工，我们口头协议工作一个月，后来因为他们店工作环境不好，我只做了一周，他不支付给我工资，这个工资能不能要回来？...
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老师，你好！今年暑假7、8月份，我去一家单位工作，说好了是暑期工两个月，公司是隔月发的，开学了之后（就是9月），发了第一个月工资，到了10月份发工资就不给我8月份的工资，去了公司，说我的工资要减少，但是工资又迟迟不给我，那么我是否可以去当地的劳动局求助解决相关问题呢？...
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本人（未满18岁）日前在一间工厂做暑期工，该工厂规定工作未满三天没有工资，未满一周工资给60%，还每天工作11小时或以上不给加班费。还曾经被派去开机（用工业机器工作）。该厂还招收未满16岁的童工。请问我们能如何讨回自己该有的工资...
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我们是湖北黄冈一所高职学校的学生，今年暑假经学校介绍到深圳龙华富士康打暑期工。现在已是八月底，我们想辞职回家休息及处理一些开学相关事务，但厂方说得有负责老师证明才可正常离职，而老师却以各种理由推脱，就是不肯让我们走，他们这样做我觉得已经限制了我们的人身自由，我应该怎么办？希望能有一个很好解决办法...
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