行使审判权，严格依法办案，确实难上加难。 其次，司法机关的人事归当地方党委管理，法官、检察官的职级待遇、职务升迁、政治命脉都掌握在地方，故在审判、执行中 所以，随之而来是改革现行的法官制度，建立法官考试制、法官不可更换制、法官专职制、法官高薪制、法官异地任职制、法官终身制及法官惩戒制等制度。 不得不提 ...
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行使审判权，严格依法办案，确实难上加难。其次，司法机关的人事归当地方党委管理，法官、检察官的职级待遇、职务升迁、政治命脉都掌握在地方，故在审判、执行中 。所以，随之而来是改革现行的法官制度，建立法官考试制、法官不可更换制、法官专职制、法官高薪制、法官异地任职制、法官终身制及法官惩戒制等制度。不得不提的 ...
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行使审判权，严格依法办案，确实难上加难。 其次，司法机关的人事归当地方党委管理，法官、检察官的职级待遇、职务升迁、政治命脉都掌握在地方，故在审判、执行中 所以，随之而来是改革现行的法官制度，建立法官考试制、法官不可更换制、法官专职制、法官高薪制、法官异地任职制、法官终身制及法官惩戒制等制度。 不得不提 ...
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全面建设小康社会和加快社会主义现代化提供更加有力的司法保障。各级人民法院的领导和广大法官必须从大局出发，统一思想，充分认识开展此次大检查的重要意义。最高人民法院 在全社会实现公平与正义的保证。法官法有关对法官惩戒的规定，是规范法官正确行使职权的基本准则，全体法官必须严格执行。这次大检查，要重点查处违反 ...
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先是一个立法体制问题。英美法系的证据规则是针对陪审成员的，而不是针对职业法官的；大陆法系国家之所以没有证据法典，还因为诉讼法典中化费了较大的篇幅 、法官任职审核制等，2004年将重点进行巡回审判、独立审判、法官惩戒程序等改革。[5]统一证据法典必须关注改革，吸收改革成果。一个重要的问题是诉讼模式与证明 ...
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规律而动的倒退。但期望司法巡查制度引出司法系统的纵向管理模式，将法官和法院院长的人事任免由上级法院决定。 ——完善审判管理机制。最高人民法院设立审判 完善相应的发现、监察和惩治机制，建立正面激励机制。长远而言，应构建法官惩戒制度。 三、检察改革 (一)加强法律监督 ——强化刑事立案监督。《关于刑事立案 ...
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法院引入对抗制替代职权主义模式、强化庭审功能弱化庭前工作、强化当事人举证责任弱化法官取证职能、强化合议庭职权弱化领导审批职能等。效率是司法建设的重要方面，如 。特别需强调：第一，以公正为首要导向，全方位完善司法程序；第二，建立健全法官惩戒制度，严惩司法人员的违法犯罪行为；第三，在确保不干涉司法的前提下 ...
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，并决定是否对律师起诉控告。被指控的律师有权利参与由法官或有决定权者主持的惩戒听证会。 受指控之律师亦有知悉受控罪名的权利、要求辩护人 说谎，但是律师(不包括检察官和其它政府律师)可以自由地引导事实发现者（factfinder）(法官或陪审团)做出错误的结论。律师有时会辩称不知道正确的结论是什么，因为 ...
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。这突出表现在司法资源的提供、获取方面，也表现在与之相关的法官职务取得、担任期间以及惩戒的问题上。就司法资源的获取与提供，至少在制度与理论意义上 是有限的。 现代社会中高度的司法独立可从多方面来把握。高度独立的法院制度要求法官在具体审判过程中应独立于一切主体，包括国家机关、社会组织、个人、其他法官与 ...
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会员资格，同时报请同级司法行政机关吊销律师执业证书： (一)泄漏国家秘密的; (二)向法官、检察官、仲裁员以及其他有关工作人员行贿或者指使、诱导当事人行贿的; (三)提供虚假 的决定，并记录在案。 第六章处分的决定及程序 第四十条调查终结，惩戒委员会确认会员有违规违纪行为，除应按本规则第十、第十一条处 ...
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