所诉“房山人保局行政许可后没有向职工公示”的问题，法院审理中，××公司虽表示已在企业公示行政许可决定书，但未提供有效证据予以证实。房山人保局在行政许可 实行期限为一年。其申请上述岗位“实行不定时工时制”事项符合《中华人民共和国劳动法》第三十九条及《北京市企业实行综合计算工时工作和不定时工作制的办法》第 ...
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提供有关部门已审批同意其可以实行综合计算工时工作制的证据，因此，对上诉人对此的主张，本院不予支持。上诉人主张按合同中的第一种工时制计算，双方 工资的三倍计算，共计加班工资为13299元(10626＋2673＝13299元)，上诉人已支付12628元，尚余671元，应支付给被上诉人，并应按照劳动部《违反 ...
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、前厅接待、保安岗位自2007年9月26日至2008年9月25日实行综合计算工时制，而原告当时作为店长助理属于前厅值班经理范围，应适用该批复，因此 相关规定，用人单位实行综合计算工时工作制的，劳动者综合计算工作时间超过法定标准工作时间的，仅视为延长工作时间，不能视为休息日加班。现原告在该期间已适用综合 ...
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计划价格等制度，以完善成本管理的基础工作。 第十八条企业对生产、消耗、工时和费用开支等，均应根据有关资料制定切实可行的平均先进定额，一般包括以下各项：（ ，除采土步骤按原材料处理，实行综合结转外，其他半成品结算方法，采用按成本项目分项结转。企业内部可以使用综合结转方法，但在填制会计报表时应还原编制，或 ...
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，处理发生的损益，直接增减有关专用基金或“专用拨款”科目。企业将专项物资委托外单位加工时，借（增）记本科目“委托加工专项物资”，贷（减）记本科目“库存专项物资” ）方本年度发生额分析填列。已实行分类折旧计算法的企业，按分类折旧率提取的全年折旧额，低于按财政部门原核定的综合折旧率提取折旧额的差额，按规定 ...
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报企业主要负责人审批。采煤工作面所有安全出口与巷道连接处20m范围内，必须加强支护；综合机械化采煤工作面，此范围内的巷道高度不得低于1.8m，其他采煤工作面，此范围 负责人，并向爆破区周围派出警戒人员。（二）警戒哨与爆破工之间应实行“三联系制”。（三）因爆破发生中断生产事故时，应立即报告矿调度室，采取 ...
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]130号《关于同意某某物业公司部分岗位实行非标准工时制度的复函》，载明：…原则同意你公司以下部分岗位实行不定时工作制和综合计算工时制…，（二）公司护卫岗位实行以 。第二，关于公休日工资和节假日工资问题。因潘某某的工作性质为综合计算工时制，故其休息权已通过调休、轮休等形式得到了保障，不应再次主张。第三 ...
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调休处理，应支付不低于工资的300％的工资报酬。2.对于综合计算工时制的用人单位而言，在综合计算工时周期内的工作总时间超过核定的标准时间，属于加班，且不 能要求A公司支付经济补偿金和额外经济补偿金。【裁判结果】因王某工作岗位实行不定时工时制，不适用加班的规定，其要求A公司支付加班工资不符合法律规定。而 ...
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加班工资的基数标准 ；用人单位可与劳动者在劳动合同中就工资约定“固定工资制”并注明“已包含加班工资”（劳动者每月加班时间超过36小时的部分应按基本时薪以法律标准 二）地质及资源勘探、建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工；（三）其他适合实行综合计算工时工作制的职工。”《深圳市实行 ...
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一、设备动力管理责任制度为加强企业对设备动力工作的领导，健全组织机构，实行综合管理，明确各有关部门和设备动力部门的职责范围，特制定本制度。(一)企业 。(三)设备管理定额1.设备管理定额主要有设备检修周期定额、检修工期定额、检修工时定额、维修费用定额、流动资金定额和备品配件、材料的消耗、贮备定额。企业 ...
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