，我方将追加这部分诉讼请求。对方于是在开庭开始后改变了策略，承认了我方为其员工的事实，并承认受伤后送我方去医院并垫付8万多医疗费的事实。但不承认 毫无指望赢的案子变成了一个可供各位律师界朋友借鉴的经典案例。我代理过众多工伤赔偿案件，到此为止，还没有一个案件败诉，继续延续全胜的战绩。为当事人利益谋，是每 ...
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2个月也没有和我签合同。现在把我炒掉，说我在工作期间没有把机器调好致使老板损失几万元。要扣我工资。现我有几个疑问；一是我们口头谈的工资他现在说 协议的工资，请问我要怎样解决。二是工作中出的差错工厂有理由让员工赔偿其损失吗？三是没有签定合同我如何才能确定自己的工资。顺便说一下因为工厂是押近2个月的工资， ...
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。李某19岁，家在福建省厦门市同安区，农村户口，高考考完打暑期工，与老板签订劳动合同，约定工资为600元每月。受到工伤伤害。请问李某这种情况享受工伤 本人工资如何确定计算公式：R代表退休工资p代表现在的工资G代表本人工资G=p适用对象：适合那些已经办理退休手续又被返聘到企业、个体工商户中工作的员工及其 ...
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我们是一家外资企业，从2005年开厂，其公司2011年变卖给另一家老板，且法人代表更换，劳懂合同重新签核，但日期从2011年开始，2014年到期，现2013年公司又变更了法人代表，且换了领导人，新进人员合同连法人代表都没有，老员工的合同又没重签，这样是否应该给予企业员工赔偿，且应该如何申诉谢谢...
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我朋友在玉器店上班，在上班时间无意将价值30000万多的手镯摔坏了，如今老板要求原价赔偿，请问这是否合法， 在法律里面又是如何规定的。注（老板与员工并未 签定劳动法）...
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合同、也未买社保的，是否视为无固定期限合同？公司是否要向劳动者支付2倍的工资和经济赔偿，以及补缴社保？我于2011年3月14日上班至今，公司以国有企业上级不允许聘用外来员工为由，拒绝与我签订任何用工合同、也拒绝购买五险一金。入职之前，老板曾口头承诺签订劳动合同，买社保。结果入职后 ...
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不让本人经营管理（合作之初一直是有本人管理店面），还强行辞退与本人有亲属关系的员工，没有给任何补偿。他们为了侵吞本人股份，特意制造矛盾，找了七八个社会混混，来 某就强行要其搬出员工宿舍，而与老板之间引发的矛盾找郭某理论，而引发的打架事件）郭某更以此事做文章，硬说是我找人打他的，要我赔偿20万医疗费用， ...
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公司将明年初由深圳宝安区沙井搬到深圳南山区，很多员工不愿到新址上班，我们的合同未到期，但合同中的工作地点：深圳及因公出差地区，或列派集团 到新址上班，公司会有经济赔偿吗？如何补偿？ 2、如果公司以合同中的工作地点为由不予赔偿，是合法的吗？毕竟宝安区与南山区同属深圳市范围。 3、老板旗下有几个分公司，在 ...
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在成都某社会团体单位工作半年，试用期1个月后，转正。半年后，因为老板个人主观臆断被辞退，并且不给商议机会，不做赔偿！已经签订了劳动用工合同，老板说没用！请问我该如何办？而且，社保要祈求我们一个人名义购买，自己要垫付一个月的社保。因为工资是15号发， ...
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您好我有个问题想咨询一下，我是一家机械厂的老板（私企），员工在卸货过程中腿骨受伤（他自己也有不注意的地方），我已经交了1万元医药费，员工还要求赔偿3万，请问合理吗？应该怎么赔付呢？...
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