以上条件成立，是否用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的月工资。 三、请问： 1、我的第三次变更 （下一次合同是指的第四次即将签订无固定期限合同），算不算公司单方面违约违约。 2、怎么赔偿？（公司是否可以套用四十条第三款，我认为第四十条只针对性 ...
//www.110.com/ask/question-1711062.html -了解详情
经理和主管出具的，是被告员工单方面出具的，行政部是负责公司员工合同等的签订事宜的，与被告有利害关系，被告把未签订劳动合同关系的责任全部推给原告是 统计表中签名之后，可以确认何某是因为遗失兴克公司服装货物存在严重失职后同意“工厂辞退”离开兴克公司，可视为属于双方意思表示一致，同意解除劳动合同的情形，符合 ...
//www.110.com/ziliao/article-358326.html -了解详情
日单方解除劳动合同。被告XXX产品（上海）有限公司清算组辩称，原告所述入职时间及工作岗位情况属实。受全球经济环境影响，XXX于2009年初决定关闭被告公司， 公司的误导下签署的，现决定撤销。在公司未办理完毕工商注销手续之前，原告不接受公司单方面终止劳动合同的决定。2009年12月31日，被告向原告发出 ...
//www.110.com/panli/panli_23535438.html -了解详情
某公司口头通知本人不要上班，单方面出具了通知要求本人签收，本人签收只是表示收到了该通知。某公司单方无故解除劳动合同应支付赔偿金。经审理查明，陈某于2007 ,000元以及上述两项金额的25％经济补偿金。关于某公司是否违法解除双方劳动合同的争议。如前所述，某公司主张陈某系主动辞职，应提供证据予以佐证，但 ...
//www.110.com/panli/panli_3358426.html -了解详情
失职、营私舞弊、泄露公司商业机密（前文所提到的）对甲方利益造成损失的； （4） 被依法追究刑事责任的。 3. 有下列情况之一的，甲方可以解除劳动合同，但应 ，乙方若单方面违约，需支付甲方培训双倍违约金。（违约金参照甲方提供所给乙方岗位） 我有以下几个问题，请律师帮忙解答一下： 1、签订的劳动合同中约定 ...
//www.110.com/ask/question-1017790.html -了解详情
。2008年10月9日，被告向原告发出解除劳动合同通知书，以原告对人力资源运作知识缺乏了解、在试用期内违反公司劳动纪律、在职业素养方面存在偏差等理由， 所列的解雇理由纯属单方面主观臆造，缺乏事实依据，严重侵害原告的合法权益。现请求法院撤销被告于2008年10月13日发出的解除劳动合同通知书，恢复双方的 ...
//www.110.com/panli/panli_297317.html -了解详情
核对，现在其身份和签名的真实性均无法确认；对工资分配方案的申请表的真实性有异议，系公司单方面制作；对支出证明单和收据，真实性无异议，从一个侧面说明公司收取 ，是否能够认定曹祥明煽动罢工，柏亿公司开除曹祥明是否有足够依据，柏亿公司应否向曹祥明支付解除劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金。 本案双方发生 ...
//www.110.com/panli/panli_67992.html -了解详情
于1969年参加工作，1993年2月经商调进入XX公司工作。1999年11月XX公司单方面解除与储XX的劳动合同，并自1998年以来克扣储XX的工资。要求 储XX要求按照工资标准的25％ 支付赔偿金，因XX公司与储XX系对于储XX是否符合签订无固定期限劳动合同的条件的政策理解不一而产生争议，并不存在 ...
//www.110.com/ziliao/article-467357.html -了解详情
诉讼请求，本院进行释明，告知原告在劳动关系存在可能不能恢复的情况下，是否变更该项诉讼请求为要求被告支付违法解除劳动合同的赔偿金，原告明确表示不同意变更 仍不能胜任工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。本案中，被告以原告不能胜任工作为由，解除 ...
//www.110.com/panli/panli_9903419.html -了解详情
9有异议，本院认为，该证据系被告单方面制作，不予确认；对证据7、8有异议，本院认为，该证据证明被告解除劳动合同已履行通知工会手续，予以确认。 用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同。而用人单位应当对劳动者违反规章制度的行为及严重性承担举证责任。本案争议焦点是原告是否构成被告规章制度上规定的“无 ...
//www.110.com/panli/panli_21195665.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
- ·公司是否可以单方面解除劳...
- ·经济犯罪问题分析
- ·委托代理协议
- ·承担民事责任的条件
- ·内部劳动保障管理制度
- ·发生交通事故赔偿问题
- ·产品销售代理协议书
- ·八二宪法修改原因分析
- ·发票管理制度
- ·质量管理制度
相关搜索