大四下半年和一个单位签署了实习协议 实习期六个月 我只工作了两个月就不干了 当我去离职的时候经理说 因为没提前一个月告知 所以扣我一个月工资 在我签署的协议里面确实有一句话说若离职应提前一个月告知 若违反规定扣除我补助等话 我想问她这么做是合法的么？她该扣我整月工资么？她扣我多少是合理的？...
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大学学校以不给学分强制学生实习，要求签订劳动合同，并且抽取学生工资，是否符合法律规定。学生要怎么做才能维护自己的合法权益。别说怪怪跟着学校走，我们要的是作为一个大学生一个成年人该有的自主选择权力，不是做鱼肉任人宰割。...
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的小环境之一。要在全省中小学开展行为规范达标活动，由各级教育行政部门根据有关规定每年对所属中小学进行考核、验收，命名一批“行为规范达标学校”。1997年前全省建 劳动作为一门必修课，根据大、中、小学生的不同特点，有不同层次的要求和内容安排。大学生要有计划地参加生产实习、生产劳动、科技文化服务、军政训练 ...
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我是大三学生，在一公司实习加试用四个月。最后一个月的最后两三天我因急事回家，后来公司办离职手续。岂料公司不给工资，请问公司需要支付劳动报酬吗？急！！ 。折算每天工资不到30元，但旷工一天扣100，是否合理？特殊情况算旷工吗？但公司规定上没有做相关旷工处理办法。请问公司违反了哪些法律？我该如何维权？谢谢...
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建设，参与行业科技创新体系建设，开展交通领域基础性、前瞻性和自由探索性的科研活动，培养大学生的科研和创新能力；支持部属和共建高校与科研单位、行业企业加强联合 的决定》，提取职工工资总额的1.5%-2.5%，作为本单位职工教育经费。交通基础设施建设、企业技术改造和引进项目等均应按规定提取教育培训经费， ...
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责任。为鼓励教师终身从教，对教龄满30年的教师，按100％的比例计发退休工资。按规定享受公费医疗的教师，同当地国家公务员享受同等医疗待遇。 22 选拨优秀教师和管理人员进入学校领导班子。重视在中小学教师和大学生中发展党员。充分发挥教育工会、教代会的作用，实行民主管理。 40、加强教育督导工作。加强教育 ...
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我是在校大学生出来实习，于2011年三月一号与一家销售公司武汉嘉可百货签订的代理销售合同，签订的是四个月，做了两个月就不想做了，他们公司都是不发工资 开会闹气氛，白天出去跑业务，一直到晚上9点多才下班。实在是觉得太累了就辞职了。交了辞职报告他们公司以我未做到合同规定的期限为由不发工资。我该怎么办啊？...
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岗聘用，实行合同管理。分流人员采取多种方式妥善安置。分流人员过渡期间的费用支出，如工资待遇、社会保险、经济补偿、学习费用补助、内部退养和病退待遇等， 相关规定执行。政府对承担基本公共卫生服务的村卫生室，按行政村核定30%的基本公共卫生服务经费予以补助，补助标准不低于每村每月400元，公开招聘的大学生 ...
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工作，为农民工申请法律援助开辟绿色通道，着力为解决农民工拖欠工资、工伤赔偿等纠纷提供优质、高效的援助服务。 （三）加大法制宣传力度，有效营造良好法治氛围 色彩较浓，缺乏民间自治性和自主性，机构中的组成人员中既有司法行政机关公务员，又有社会律师、大学生法律服务志愿者、社区居委会工作人员等等。机构性质不 ...
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的增长，并使按在校学生人数平均的教育费用逐步增长，保证教师工资和学生人均公用经费逐步增长。逐步形成义务教育由政府负全责，高中阶段教育以政府投入 ，高等教育积极引导社会投入，政府对困难学生给予资助的教育投入机制。全省高校要确保学费收入的10%用于资助贫困大学生。鼓励社会力量办学，形成办学主体多元化、投资 ...
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