社保关系转出来，总部一直搪塞要各种天津当地开具的证明手续之类的，并且要求本人亲自回总部办理。 我想问问： 1、辞职后，我能要求补缴06-07年底的社保吗？ 2、 的社保？ 5、单位给上的医保不是国家统筹的？是否合法？可要求补吗？ 6、这件事情的申请仲裁时效是多久？是否已经失去时效性了？从离职开始算还是 ...
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择业期内重新就业的职工，原聘用单位应为其办理有关人事关系转移手续。自行择业期满后仍未就业的职工，可以提出辞职或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。 单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自离职的上述人员，经批评教育拒不返回的，按自动离职处理。以后被其他单位聘用，工龄从重新聘用之日起计算。 ...
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审核表》，报政府人事主管部门批准。办理辞职手续后，辞职人员的人事关系及档案由原单位移交市就业局实行人事代理。对于已经和聘用单位签定了劳动合同且合同期未满，并 三个月的聘用延缓期，到期仍不签订聘用合同的，或不服从安排擅自离职的，以及因本人原因给社会和单位造成不良影响的，单位不再给予缴纳社会保险费，并有权 ...
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择业期内重新就业的职工，原聘用单位应为其办理有关人事关系转移手续。自行择业期满后仍未就业的职工，可以提出辞职或由聘用单位按照本市社会保险规定办理相关手续。 单位利益造成重大损害的。对未经聘用单位同意擅自离职的上述人员，经批评教育拒不返回的，按自动离职处理。以后被其他单位聘用，工龄从重新聘用之日起计算。 ...
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和社长协商好9月就可以不用来了，有什么手续需要办的给我打电话我再回原单位办理就行了。今天我回去办离职，人力资源的说我辞职信不合格 方面是怎么规定的？还说她们这边不给办离职，我不能找下一个工作。 —————————————————— 事件调查通知书 xx同志在8月29日提交的辞职申请中提到的问题，引起了 ...
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【2006】109号意见第三条规定：飞行人员辞职后到新的航空公司复飞，该公司仍须按五部委文件的规定，与辞职飞行员原单位主动协商，对没有经过协商而私自流动的飞行员，各地区管理局不得办理其在新公司的注签手续，不准予其参加新公司的运行飞行。不能飞使飞行员的薪资福利等待遇大幅缩水，造成经济损失，即使向 ...
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所在单位签了一份3年的劳动合同，合同上规定试用期满后，要给交养老保险和医疗保险，可时到现在单位都没有给我交过这两险。所以我想辞职，可是去办理 扣着我的毕业证与档案不给，让我赔付2000元钱违约金才给我办理辞职手续。可是当时合同上比没有违约金一项，而且是单位违约在先，我才办理离职的。碰到这种情况我应该 ...
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想辞职换一个地方发展，遂七月份向公司提出书面辞职。公司人力资源部经过确认后，要求张某按照公司规定程序办理离职手续，并约定张某最后工作日为八月三十日。然在 离职期，公司不能解除劳动合同，由此，发生了不可调和的纠纷。【案情分析】 根据《劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动 ...
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，公司已同意，现在临时有事没有处理完，打算合同到期后再从公司离职，向公司索要过辞职报告，公司没给，但是同意可以在合同到期时办理离职手续，请问，在辞职报告提交30日后，到合同到期前这一周内(公司的本月工资已经全部支付)，仍在原单位工作，原劳动合同是否有效？...
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天递交了辞职报告，我是正式工，上月30日提出的书面辞职，这月7日公司单方面通知我办离职手续，工资结发到这月7号。我想干到月底，公司没给我协商的机会，强制叫我明天办离职，有什么办法没有.办不办离职后能要赔偿吗单位出示的是离职表，经理和我签字的辞职辞职信没有别的,明天离职表签字吗 ...
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