您好！我朋友想离开原单位，但前期没有写辞职信就离开了单位一段时间，后来回去向单位提出辞职，单位却不给办手续并停发了工资。这件事已经拖了4个月了，现在因为没有离职证明导致不能重新就职。请问这种情况该怎么办？...
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。 我递交的辞职申请表四份，人事科一份都没给我。而且，也不给我辞职批准书或是解除劳动关系证明书。我几次去要，他就弄一份“我已经于某年某月离 批准书。 单位这样不办理我的辞职手续，不知道是什么原因。我们医院是三甲医院，是事业单位，我希望能在将来国家有政策出台的时候，对事业单位中途离职人员买养老保险问题有 ...
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就是关于培养费的问题，公司对我没有进行正规的专业技能知识的培训。我工作的性质本不属于我学习的专业，是跨专业的，这样是否有培养费得问题。 第二、关于保密合同的 签订了保密协议，我离职时公司需要给我补偿吗？如果有，那该是多少呢？ 第三，如果我提交书面辞职申请后一个月，依然不给我办理手续怎么办？ 希望能尽快 ...
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我11月19日递交辞职报告 跟单位提出辞职，单位没有明确回复我是否同意辞职，我有点心急，12月6日就去问领导，是否在12月19日可以离职，领导不同意，还说自己没时间去办理我的手续，12月底才给我去办 停保险，并且不同意我离职，让我干到这个学期结束也就是明年的1月17号，我不同意 ...
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，按照法律规定？我与公司的劳动合同关系是否已经解除？现在公司不肯给我办理离职手续，不肯出具解除劳动合同说明，导致我无法正常应聘其他公司。公司提出要求 现在提出是否合理？事实上我与该公司是否已经无用工关系？他坚持不给我办理手续是否合法？ 我咨询了12333，她们说用人单位可以随时提出这样的要求，且不需要 ...
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公告，开除了我，理由是无辜旷工多日，影响公司生产，用人计划。 处罚违约金8万，交清违约金后再办理相关手续；请问在这件事上，我应承担什么责任，单位的这种做法 。 我自己也从网上查过，1.首先我是自己提出辞职，单位不同意，不是无辜旷工。2.无辜旷工15日以上，单位才能除名，我旷工8天；3.即使无故旷工，对 ...
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我是2013年3月中旬向公司递交辞职报告，并承诺公司会做到4月底，并为其带出一位新员工接替我的工作。同时，也和公司讲清楚，这期间因为要做个手术，所以 律师的答复是，还是要我和公司进行协商，确定日期，律师只能给个建议。现在公司不给我办理离职手续，我的档案也不能调出来，不能到新单位上班。我该如何维权呢？...
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，但是因为单位12年底送我去培训十来天，住宿费，交通费，还有培训费共花了6000元，回来后签了份协议，要求我干够三年才行，但是因为单位的原因我只干了三个月就辞职了，单位现在扣的我六月份的工资还有不给我办离职手续，导致我现在单位交不了保险，跟单位协商未果。单位一直 ...
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在6.15号向单位提出了辞职，由于当天还有另外2人辞职，经理叫我帮忙多一个星期，我答应了，并在6.21号当天打印好考勤表与离职手续，但公司说不同意，拒绝签名，请问这样我可以自己辞职走人吗？公司到时候不给发工资怎么办？...
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了辞职报告项目经理4月13日签署意见，同意辞职，时至今日，公司以各种理由拖着不给办理辞职手续，导致本人不能与其他单位签订劳动合同。我在5月12日像上级 谁（签订合同的是下属子公司），望指点迷津。谢谢。我知道一个月可以离职，但是新单位要之前单位的终止合同证明。而且，在原来公司的档案，社保什么的也要处理啊 ...
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